具体的な業務内容
弊社コーポレート部にて、以下の人事・総務業務をお任せします。
[1]採用、給与、評価、人事、服務管理、労務管理、福利厚生管理、社員の心身のケア、各種庶務業務等、社員対応業務全般に関する知識、
また自社事業及び各種関連法令に関する知識を有し、ビジネス促進及びリスクヘッジの観点から業務運営における社員の支援、およびそれらの体制や制度構築・維持運用・強化を実施[2]社員の安全配慮義務に対応した適切な管理、リスクマネジメントに係る業務を実施[3]各種改善取り組みに基づいた業務の適正化、効率化の推進[4]各グループ会社からの問い合わせ窓口機能を担う