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(株)トリビュー
採用人事として会社の成長、組織強化を実現させる採用をお任せします。当社サービス「トリビュー」が事業成長に伴う急激な組織拡大のフェーズを迎えようとしています。今後の組織拡大・ミドルマネジメントの育成と 組織拡大に伴う人事制度の見直しなど、今後人事組織の重要性が高まっていくことが想定されます。そこで、会社の飛躍を担うハイレイヤー人材の採用や、採用企画・組織開発など採用の立案や幅を広げていくことが可能なので採用業務を中心にキャリアアップを目指していただけます。これから50名、100名の壁を迎えるにあたって、その時々で適切な「トリビューらしさ」を一緒に作っていただける方をお迎えしたいです。
正社員
東京23区、その他東京都
年収500～ 750万円
【必須】・事業会社において中途採用の経験2年以上（職種・業界不問） 【歓迎】いずれかで2年以上 ・人材紹介企業においてRA・CA経験/・RPOや人事コンサルでの中途採用支援の経験
【求める人物像】 ・当社のミッション・ビジョンに共感いただける方 ・社内外のステークホルダーと丁寧かつ迅速にやり取りができる方 ・スタートアップにてリクルーター実務経験がある方 ・IT業界でのインハウス採用人事のご経験がある方 ・採用担当として自社サービスを熱く語ってくださる方
