具体的な業務内容
担当エリア内の既存の「アパマンショップ」フランチャイズ加盟店舗を周り、オーナー様のご依頼・ニーズに応じて収益向上のサポートを行います。管理職としてメンバーの育成にも携わっていただきます。
【具体的には】日中は加盟店を回り、経営課題のヒアリング等を実施、夕方に社内業務(提案資料の作成等)をしていただきます。
【働き方】月30時間を超える残業は禁止、PCは20時にシャットダウンと⻑期就業可能な環境が整っています。
【魅力】フランチャイズ店の課題を解決することで加盟店の業績が向上するなど目に見える変化を感じられることが仕事の魅力です。