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1.3
レポート数 ??

株式会社グラウンドライン総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)

労働時間の満足度
1.0
仕事のやりがい
3.0
ストレス度の低さ
1.0
休日数の満足度
1.0
給与の満足度
1.0
ホワイト度
1.0
総合評価
1.3
平均年収
--万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
--万
30代
--万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均--%

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株式会社グラウンドライン転職・中途採用面接

  • 20代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署:営業
    • 職種:法人営業
    • 2019年度
    選考期間:2週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官:社長

    営業電話1日100本ノルマあるけど大丈夫?

    やったことないので、分かりませんが頑張ります。可能な限りノルマは達成したいと思っておりますが、難しかった場合は相談いたしますー、

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    応募理由は、単純に基本給がとても高く設定されていたためと、その時不動産にも関わっていたため。面接自体は、会社に出向き小さな会議室で行います。
    求人には出てないアットホームな職場だよとも、言われます。アドバイスは、素直に思っていることを伝えた方がいいです。

    投稿日: (記事番号:931220

株式会社グラウンドライン会社概要

企業名
株式会社グラウンドライン
企業HP
https://www.groundline.jp/
住所
兵庫県西宮市下大市東町34番27号
業界
建設業
代表者
農本奈緒美
設立年月
2003年12月
データ提供元:FUMA