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■実査委託先:日本マーケティングリサーチ機構   ■調査概要:2018年10月期「サイトのイメージ調査」

注目企業の評判・口コミ

KDDI株式会社

3.4

レポート数 662

プログラマ(40代後半女性)の口コミ

転職後のギャップについて
大企業なのでさぞやホワイトだろうと思ったが、意外にもブラック体質で終電ギリギリまで残業することがあった。 しかし電通事...続きを読む

ニプロ 株式会社

2.9

レポート数 109

研究開発(30代後半男性)の口コミ

残業・休日出勤について
残業は多く、定時に帰っている人は数えるほどしかいなかった。 しかし、残念ながら、残業している人の多くは残業代金を稼ぐた...続きを読む

株式会社電通

3.4

レポート数 605

法人営業(20代後半男性)の口コミ

出世について
新卒社員と中途の社員は報酬で少し差がある。ただ、最近は一連の問題でかなり門戸が開かれていると感じる。中途で入ってくる人間...続きを読む

ルネサスエレクトロニクス 株式会社

2.9

レポート数 489

アナログ回路設計(20代前半男性)の口コミ

出世について
半導体メーカと比較するとエンジニアの給与やすい。国内メーカー比較では同等レベル。技術者としては優秀でも給与アップは厳しい...続きを読む

株式会社 クレディセゾン

3.1

レポート数 237

カウンターセールス(30代前半女性)の口コミ

報酬について
歩合制ではないが、営業成績が良いと賞与にきちんと反映され、評価についてきちんと上司からのフィードバックがあるので納得して...続きを読む

株式会社三井E&Sホールディングス

3.3

レポート数 126

ルートセールス(30代前半女性)の口コミ

働く環境について
保守的な社風であまりチャレンジすることは求められない。平均年齢が押し並べて40代と高く、若手の定着率が低い。工場母体のメ...続きを読む

株式会社 DTS

2.9

レポート数 304

プロジェクトリーダー(30代後半男性)の口コミ

報酬について
残業代が全て支給されるが、残業しないと、家族を持っている人は生活が厳しいと感じる額であった。私は当時独身であった為感じな...続きを読む

日本電信電話 株式会社

3.7

レポート数 278

販売アドバイザー(30代後半男性)の口コミ

残業・休日出勤について
休日は多いし、年休も100%消化させてくれるのでむしろ足りなくなるくらいです。 残業も逆に無理に減らす傾向なので、稼ぎ...続きを読む

アイシン精機 株式会社

3.5

レポート数 315

研究開発(30代後半男性)の口コミ

出世について
待遇に差はない。長年勤めていても全く関係ない。キャリヤ採用をかなり多くとっているし、40近い年齢でも問題なく採用している...続きを読む

株式会社 ケーヒン

3.1

レポート数 168

技術関連職(30代後半男性)の口コミ

出世について
年功序列の傾向が強く、ある程度の年代までは自動的にランクが上がるが その先は、どれだけ仕事を頑張ったかではなく、どれだ...続きを読む

注目企業の年収・給与明細

セコム株式会社

3.2

年収・給与明細数 82

営業事務・管理事務(20代後半女性)の年収・給与明細


基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
220,000円 30,000円 0円 0円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
0円 0円 10,000円 0円 260,000円

定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与合計
600,000円 0円 0円 600,000円

総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
月30時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日

372万円
みなし残業制度:
なし
自分の年収は妥当に感じているが、400万円貰えると満足できる。 …続きを読む

株式会社サイバーエージェント

3.5

年収・給与明細数 158

カスタマーサポート(20代後半女性)の年収・給与明細


基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
160,000円 10,000円 0円 0円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
0円 0円 10,000円 0円 180,000円

定期賞与(0回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与合計
0円 0円 0円 0円

総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
月10時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日

216万円
みなし残業制度:
なし
自分の年収は満足に感じている。 …続きを読む

エン・ジャパン 株式会社

2.5

年収・給与明細数 76

法人営業(20代前半女性)の年収・給与明細


基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
180,000円 80,000円 0円 0円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
0円 0円 6,000円 0円 266,000円

定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(1回計) 賞与合計
600,000円 160,000円 200,000円 960,000円

総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
月60時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日

415万円
みなし残業制度:
あり(60時間分)
自分の年収は不満に感じている。 450万円貰えないと満足できない。 …続きを読む

転職のことを知りたい・転職したい

注目企業の転職・採用面接

株式会社 NSD

20代前半女性の転職・採用面接
応募した部署:特になし(新卒採用のため)
応募した職種:システムエンジニア
応募時の年収
10万円
入社後の年収
430万円
面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、現場の社員、管理部門)
強みについて
バイトでの業務改善に...続きを読む

株式会社 良品計画

20代前半女性の転職・採用面接
応募した部署:販売部
応募した職種:店長
応募時の年収
200万円
入社後の年収
350万円
面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、管理部門)
内部登用について
基本的に中途採用はし...続きを読む

中外製薬 株式会社

30代前半女性の転職・採用面接
応募した部署:製薬本部
応募した職種:研究開発
応募時の年収
700万円
入社後の年収
850万円
面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
現在の会社でも同じ仕事を経験することはできそうだがなぜ中外に入りたいのか
社風に憧れていたこと...続きを読む

株式会社 クボタ

20代後半男性の転職・採用面接
応募した部署:農機技術本部
応募した職種:システムエンジニア
応募時の年収
550万円
入社後の年収
650万円
面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
業務経験、転職理由、志望動機などを聞かれた
制御系開発の経験をア...続きを読む

三菱電機 株式会社

30代前半男性の転職・採用面接
応募した部署:営業部
応募した職種:企画営業
応募時の年収
600万円
入社後の年収
750万円
面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
なぜ転職したいか
基本的な転職する理由...続きを読む

三菱自動車工業株式会社

30代前半男性の転職・採用面接
応募した部署:海外法人
応募した職種:人事
応募時の年収
600万円
入社後の年収
1200万円
面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員)
結婚する予定はないですか?
独身のため、結婚予定...続きを読む

伊藤忠商事 株式会社

10代後半男性の転職・採用面接
応募した部署:アジア部署
応募した職種:カウンターセールス
応募時の年収
1300万円
入社後の年収
1400万円
面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
なぜアジア?
アジアの市場価値を知...続きを読む

株式会社 NTTドコモ

20代後半男性の転職・採用面接
応募した部署:法人
応募した職種:代理店営業
応募時の年収
600万円
入社後の年収
800万円
面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
なぜドコモなのか
通信キャリアの強みを...続きを読む

株式会社 IHI

20代後半男性の転職・採用面接
応募した部署:航空宇宙
応募した職種:研究開発
応募時の年収
53万円
入社後の年収
500万円
面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
なぜ弊社なのか
今後成長するであろう...続きを読む

フューチャー 株式会社

40代前半男性の転職・採用面接
応募した部署:CPG
応募した職種:システムコンサルタント
応募時の年収
650万円
入社後の年収
770万円
面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、管理部門)
仕事をする上で心掛けたこと
①チームワーク。プロ...続きを読む

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