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社会福祉法人神戸自興会転職・中途採用面接

  • [社会福祉法人神戸自興会]
    40代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：介護
    • 職種：介護・ケア関連職
    • 2011年度
    選考期間：1週間
    応募
    結果待ち

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：役員、管理部門

    職員を守る体制が出来ています…夜勤で認知症の方が徘徊して、転倒した場合の責任の所在は夜勤担当職員ではありません。不可抗力です。

    夜勤・日勤帯に関わらず、第一発見者を加害者とする傾向が強く見られるこの業界にしては珍しいと思いました。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    応募しようと思った理由…ハローワークの求職情報を見て。
    どのような面接準備をしたか…特になし
    選考のプロセス…初回面接で全てが決まるようでした。私一人に対して、施設長・寮母主任・事務長の個人面接。
    同じ面接を受ける他の方へのアドバイス…あえて出勤人数が多い会議の日に、面接を行い、業務時の職員数が多いように見せていたように、施設見学時、見られた。

    投稿日: （記事番号:194487）

社会福祉法人神戸自興会会社概要

企業名
社会福祉法人神戸自興会
企業HP
https://www.kobe-manjuen.or.jp/
住所
兵庫県神戸市西区神出町小束野５８番地の９２
業界
サービス業
代表者
小澤正人
設立年月
1979年06月
データ提供元：FUMA