大扇産業株式会社総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 労働時間の満足度
- 1.3
- 仕事のやりがい
- 1.0
- ストレス度の低さ
- 1.0
- 休日数の満足度
- 2.3
- 給与の満足度
- 1.7
- ホワイト度
- 1.0
- 総合評価
- 1.4
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均57%
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大扇産業株式会社転職・中途採用面接
-
[大扇産業株式会社]40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：Ｐ＆Ｐ事業部
- 職種：法人営業
- 2020年度
選考期間：2週間応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官：社長、役員、管理部門
会社ルールを守れるか？
２次面接時、社長から会社ルールが守れるかと質問され、「はい」と返答するがその後、何度も質問され、不信に思い内容を聞くと普通の会社よりルールが多いとの返答で教えてくれなかった。
事前に口コミサイトから離職者が多い企業だと把握していたので会社ルールが原因かと予想した。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
３つの事業部（製薬会社向け容器、動物病院向けヘルスケア、医療用容器）があり、また富山県、中国に自社工場を構えており会社基盤の安定性と共に社内環境も良いと考え働きがいを感じたから。
事業内容がブルーオーシャン業界であり将来展望が描けそうと感じたため。投稿日: （記事番号:877212） -
[大扇産業株式会社]30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：営業部
- 職種：ルートセールス
- 2018年度
選考期間：1週間応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官：社長、役員、管理部門
家族の詳細
両親や兄弟の仕事や住まい、出身地など正直に答えた。
家族との関係性、幼い頃の家庭環境なども根掘り葉掘り質問されるが、不快な旨を伝える訳にもいかないのでイヤイヤ答えた。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
求人広告に掲載の条件に惹かれて。ただし実際はなんだかんだ理由をつけて約束を守らず低い金額でスタートさせられ、昇給や賞与も口先だけでやる気がない。
他の方も書いているが、待遇面では約束は守られず言いくるめられ低待遇でこき使われるので本当によく考えて入社を決めるべき。投稿日: （記事番号:863291）
大扇産業株式会社会社概要
- 企業名
- 大扇産業株式会社
- 企業HP
- https://www.daisen-sangyo.co.jp/
- 住所
- 大阪府大阪市都島区都島本通１丁目１５番１７号
- 業界
- 卸売業
- 代表者
- 合田昭男
- 設立年月
- 1963年01月
データ提供元：FUMA