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3.3
レポート数 80件
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日本NCR株式会社総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
3.1
仕事のやりがい
3.4
ストレス度の低さ
3.0
休日数の満足度
3.9
給与の満足度
3.3
ホワイト度
3.2
総合評価
3.3
平均年収
500万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
640万
30代
700万
40代
--万
月の残業時間
平均37.5時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均63%

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日本NCR株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：27人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
営業 483万円
技術(ソフトウェア関連） 543万円
人事・総務・法務 446万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 482万円
30代 582万円
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
営業 20代 475万円
30代 505万円
40代 -
50代 -
技術(ソフトウェア関連） 20代 496万円
30代 629万円
40代 -
50代 -
人事・総務・法務 20代 446万円
30代 -
40代 -
50代 -

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日本NCR株式会社転職・中途採用面接

  • [日本NCR株式会社]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：プロフェッショナルサービス本部
    • 職種：システムエンジニア
    • 2018年度
    選考期間：1週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長

    弱みと強みは

    強みは開発の上流から下流まで幅広く関わってきた経験を持っていること。弱みはその逆にスペシャリストと言うよりはジェネラリストであること。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    流通業や小売りの経験に加え、POSシステムに関する知識や経験は重宝されるよう。エンジニアであれば高い開発能力、客先へ出向くSEであれば高いコミュニケーション能力が求められる。
    外資系ということもあり英語はできた方が良い。

    投稿日: （記事番号:711688）

  • [日本NCR株式会社]
    30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：プロフェッショナルサービス本部
    • 職種：システムエンジニア
    • 2015年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長、現場の社員、管理部門

    自己紹介（簡単な業務経歴と自己PR）

    最初に自己紹介（簡単な業務経歴と自己PR）を行い、後は、業務経歴書に沿って、質疑応答する形。特に意表をついた質問等はなし。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    １次面接は人事との電話面接でしたが、どちらかというと面談・会社紹介といった感じ。１次面接の後、性格診断のようなテストを行い、２次面接は、現場の部長・マネージャーによる面接、最終面接は、統括部長による面接。面接は、業務経歴書に従って行い、圧迫面接や意表をついた質問もなく、終始リラックスモードでした。

    投稿日: （記事番号:692873）
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日本NCR株式会社会社概要

企業名
日本NCR株式会社
企業HP
http://www.ncr.co.jp/
住所
東京都中央区新川1丁目21-2
業界
精密機器
設立年月
1920年2月
上場区分
非上場