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2.6
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セフテック株式会社総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
3.0
仕事のやりがい
2.0
ストレス度の低さ
2.5
休日数の満足度
3.7
給与の満足度
1.7
ホワイト度
2.8
総合評価
2.6
平均年収
521万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
334万
30代
708万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均70%

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セフテック株式会社おすすめの年収・給与明細

セフテック株式会社転職・中途採用面接

  • [セフテック株式会社]
    20代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業事務
    • 職種：その他
    • 2016年度
    選考期間：1週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長

    前職を何故辞めたのか

    違う職種を体験したいと思ったのと、
    前職では残業時間が多く体力的にキツかったため、ワークライフバランスを整える事の出来る環境で働きたいと思ったため。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    面接は計2回でした。
    志望動機や退職理由は聞かれても大丈夫なように用意して行きました。
    一次面接は、面接されているような厳しい質問は無く、どういった人柄か知るための日常会話のようなゆるいものでした。
    最終面接は形だけで、一次面接の時点で既に決まっているような形でした。

    投稿日: （記事番号:843878）

  • [セフテック株式会社]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業部
    • 職種：法人営業
    • 2013年度
    選考期間：1週間
    応募
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長

    前職の志望動機

    多数の人に認知されている商品でネームバリューもあった。また環境にも配慮した商品で人々の役に立ちたいと回答。今回の志望動機の事も聞かれたが、志望動機に前回と今回において一貫性があるのかという事を見られているような印象だった。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    面接は２対１で行われた。課長級の人の質問はありきたりな質問であったが、部長級の人の質問は課長級の人の質問に疑問を持った所など、かなりに深い所の質問までされた。しっかりと応答出来れば問題ないが、とことん突っ込んで聞いてくる感じだった。

    投稿日: （記事番号:370905）

セフテック株式会社業績情報

売上高
98億円
営業利益
9億円
経常利益
9億円
平均年収
440万円
従業員数
318人（連結）
平均年齢
40.50歳

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。（データ取得日：2019年10月）

セフテック株式会社会社概要

企業名
セフテック株式会社
英名
SAFTEC CO.,LTD.
企業HP
https://www.saftec.co.jp/
住所
東京都文京区本郷５丁目２５番１４号
業界
卸売業
代表者
岡崎太一
設立年月
1957年06月
上場区分
東証スタンダード
上場年
1995年
証券コード
7464
決算月
3月
データ提供元：FUMA