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3.3
レポート数 ??件
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ガートナージャパン株式会社総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
3.0
仕事のやりがい
4.0
ストレス度の低さ
2.3
休日数の満足度
3.3
給与の満足度
4.3
ホワイト度
3.0
総合評価
3.3
平均年収
927万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
--万
30代
1044万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均50%

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ガートナージャパン株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：3人）

年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 -
30代 927万円
40代 -
50代 -

ガートナージャパン株式会社おすすめの年収・給与明細

ガートナージャパン株式会社転職・中途採用面接

  • [ガートナージャパン株式会社]
    30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：セールス
    • 職種：法人営業
    • 2014年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長、現場の社員

    なぜこの会社で働きたいと思うかという質問の回答に対し、「なぜ」そう考えるのかということを繰り返し聞かれた。

    本質的には、自分が社会で働くことの意味、ひいては自分の人生に対する考え方に合致しているからだと伝えた。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    一次面接は、人事担当者。業務内容についてざっくばらんに質問することもできたが、志望動機にもわりと突っ込んで聞かれた。二次面接は、採用部署ではないが、同様の業務部署のマネージャー。この会社で働くスタンスの話となった。三次面接は、採用部署のマネージャー。なぜこの会社で働きたいのか、人生観を含めて話をすることとなった。

    投稿日: （記事番号:428106）

  • [ガートナージャパン株式会社]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業部
    • 職種：アカウントエクゼクティブ
    • 2010年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長

    これまでの経験

    これまでの経験をプレゼン形式で回答。成功体験と失敗体験、それぞれから得られた学びと、その学びをこれまでどのように活かしてきたか。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    コンサルティングファームであり、リサーチサービスという日本では競合他社の存在しないビジネスモデルを展開している点。また、業界では知名度があり、今後の業界動向を研究しているため、社内に情報が蓄積されており、魅力を感じたため。

    投稿日: （記事番号:424951）
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ガートナージャパン株式会社会社概要

企業名
ガートナージャパン株式会社
英名
Gartner, Inc.
企業HP
https://www.gartner.co.jp/ja
住所
東京都港区愛宕２丁目５番１号愛宕グリーンヒルズＭＯＲＩタワー５階
業界
サービス業
代表者
アラン・ミラー
設立年月
1995年07月
上場区分
非上場
データ提供元：FUMA