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3.2
レポート数 63

PwC アドバイザリー総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)

労働時間の満足度
3.0
仕事のやりがい
3.6
ストレス度の低さ
2.8
休日数の満足度
3.7
給与の満足度
3.2
ホワイト度
3.2
総合評価
3.2
平均年収
722万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
880
30代
1206
40代
--万
月の残業時間
平均26.7時間
月の休日出勤
平均0.2
有休消化率
平均59%

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PwC アドバイザリー年収・給与の統計データ(年収データ対象:12人)

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
経営・各種コンサルタント 736万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 598万円
30代 971万円
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
経営・各種コンサルタント 20代 602万円
30代 971万円
40代 -
50代 -

PwC アドバイザリーおすすめの年収・給与明細

PwC アドバイザリー転職・中途採用面接

  • 40代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署:アドバイザリー
    • 職種:その他
    • 2021年度
    選考期間:1ヶ月
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官:役員

    最終面接にて、互いに自己紹介をしたのち、面接官からの質問が全くなく、いきなり、「何か質問はありますか?」とたずねられた。

    こちらからは、入社後、最初のミッションはどんなものになるのか、期待される役割、コロナ行動制限下での協働方法はどうしているかについて質問しました。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    応募理由について、転職を考えるに至った背景と当該企業を志望する理由の2つに分けて説明。
    面接プロセスでは、これまでの業務と、苦労した話も含めてどのような役割を担ってきたのかが説明できて、それらも踏まえて、今後どうしたことをしたいのかを説明できれば良いものと思います。

    投稿日: (記事番号:951181
  • 20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署:DET
    • 職種:財務コンサルタント
    • 2021年度
    選考期間:1ヶ月
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官:役員、部長、現場の社員

    5年後、10年後のキャリアプラン

    短期的には自分自身の専門性を高めてプレイヤーとしての戦力を高めることを意識しつつ、5年、10年のタイムスパンでは語学力を習得しつつ、マネジメントスキルを高めたい旨の回答をした

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    部長級の方数名と面接した後、役員面接があり、その後に人事面接があった。
    人事面接は形式的なものかと思っていたが、思いのほか、入社志望動機(特に、なぜ同業他社ではなく当社に入社したいのか、個別の理由の深掘り)は深く聞かれたので準備が必要。

    投稿日: (記事番号:912924

PwC アドバイザリー会社概要

企業名
PwC アドバイザリー
企業HP
http://www.pwcadvisory.co.jp/
住所
東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル20階
業界
サービス業
設立年月
1999年6月
上場区分
非上場