マーサージャパン株式会社総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 3.4
- 仕事のやりがい
- 3.6
- ストレス度の低さ
- 3.7
- 休日数の満足度
- 3.4
- 給与の満足度
- 3.1
- ホワイト度
- 3.3
- 総合評価
- 3.4
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均40%
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マーサージャパン株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:5人)
平均年収
職種別平均年収
職種 | 平均年収 |
---|---|
経営・各種コンサルタント | 860万円 |
平均年収
年代別平均年収
年代 | 平均年収 |
---|---|
20代 | - |
30代 | 791万円 |
40代 | - |
50代 | - |
平均年収
職種&年代別平均年収
職種 | 年代 | 平均年収 |
---|---|---|
経営・各種コンサルタント | 20代 | - |
30代 | 791万円 | |
40代 | - | |
50代 | - |
マーサージャパン株式会社おすすめの年収・給与明細
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:471791) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:471789) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:289497)
マーサージャパン株式会社転職・中途採用面接
-
30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:人事部門
- 職種:人事
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長
「これまでの職歴」「特筆すべき業績・成果」「とくに人事採用に関わった経験」「採用での実績など」「英語での自己紹介と、簡単なやりとり」
人事採用に関わった経験については、これまでの新卒採用経験と実績について説明。実績については、とくに困難だった場面と、そのときどう考えてどう行動したか、その成果について具体的に説明。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
・人事採用のアシスタントポジションで、紹介会社マネジメントなども業務内容に入っていたことから、紹介会社勤務経験を活かせると考えて応募
・基本的な質問については回答できる自信があったが、英語面接は初めてであったため、基本的なやりとりについては時間をかけてシミュレーションした
・面接は2~3回程度。最初は窓口の方との簡単なやりとり、その後は人事マネジャーとの細かい面接
・数字などは具体的に話せるように準備しておく、ロジカルに結論から簡潔に話すこと投稿日: (記事番号:411114) -
転職・中途採用面接
- 応募した部署:人事コンサルティング
- 職種:組織・人事コンサルタント
- 2009年度
選考期間:1週間応募面接中止面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長
テレビ会社をどう立て直すか
テレビ会社の売上とコストの要因に分解して、それぞれに対する回答策を考えた。特に人事面でどのように人材のモチベーションを高めていくかについて考えた
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
人事についての基本を市販の本を読んでもう一度確認した。何となく恣意的に評価されているようで、あまり明確な基準は感じなかった。ただ、面接担当の方は言い方で真剣に話を聞いてくれたので印象はかなりよかった。
投稿日: (記事番号:353680)
マーサージャパン株式会社会社概要
- 企業名
- マーサージャパン株式会社
- 英名
- Mercer Japan Ltd.
- 企業HP
- https://www.mercer.com/ja-jp/about/company/about/
- 住所
- 東京都港区赤坂9丁目7番1号
- 業界
- サービス業
- 代表者
- 草鹿泰士
- 設立年月
- 1978年02月
- 沿革
- 2007年までマーサー・ヒューマン・リソース・コンサルティング
- 上場区分
- 非上場