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外資なので、1次面接から2次面接までのプロセスが早かったですが、その後の結果まで、また2次面接のときに社長、現場の部門長、人事担当者それぞれが打ち合わせや外出で1人ずつ個別での面接となり、同じ質問の繰り返しがあったので、矛盾なく回答を進めなければならないことの苦慮しました。また、結果の連絡があいまいで、長く待たされたのにメール1本で不採用の連絡であったので不信感が結果として残りました。