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2.3
レポート数 ??件
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駿河精機株式会社総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
2.0
仕事のやりがい
2.3
ストレス度の低さ
2.0
休日数の満足度
2.3
給与の満足度
3.0
ホワイト度
2.0
総合評価
2.3
平均年収
--万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
--万
30代
476万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均27%

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駿河精機株式会社おすすめの年収・給与明細

駿河精機株式会社転職・中途採用面接

  • [駿河精機株式会社]
    20代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：国際業務
    • 職種：営業アシスタント
    • 2019年度
    選考期間：1週間
    応募
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長

    会社の製品についてどのぐらい知っているのか

    あんまりわからないので正直にすみませんちょっと詳しくはありませんが、入社したらきちんと勉強し、知識を身につけようと考えております。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    まずは自分が働くうえで軸となる目標やモチベーションを明らかにしましょう。具体的に、自分がどうなりたいか、どう社会に貢献したいか、自分軸と社会軸という二つの観点から整理し働き方を作ります。漠然としたものでも構いません。

    投稿日: （記事番号:804825）

  • [駿河精機株式会社]
    40代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：海外工場長
    • 職種：経営幹部
    • 2010年度
    選考期間：3ヶ月以上
    応募
    結果待ち

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：社長、部長、管理部門

    工場で生産しているものは結構泥臭いものですが、イメージできますか？
    また、単品仕様のものが多いので物凄い量をこなさなければなりませんが、大丈夫ですか？

    社名からして機械部品を生産しているのは概ね想像できます。学生時代には機械油まみれで実験をしていたので、大丈夫だと思います。と回答。
    量はイメージがつきません。昨今の少量多品種で即納というビジネス形態とそれなりの収益を出すことの双方を鑑みると、それなりの物量がないと経営は成り立たないのが理解できます。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    人材紹介会社からの紹介により応募。
    WEBで企業調査と四季報による経営分析。
    一次面接（人事担当者）
    二次面接（部門長、部長、社長）
    海外工場長の募集であったので語学力は必須。
    気力、体力が基本的に備わっていないと難しいかもしれない。

    投稿日: （記事番号:234013）

駿河精機株式会社会社概要

企業名
駿河精機株式会社
企業HP
https://jpn.surugaseiki.com/
住所
静岡県静岡市清水区七ツ新屋505番地
業界
卸売業
代表者
渡邊宜公
設立年月
2011年01月
上場区分
非上場
データ提供元：FUMA