エンプレックス株式会社総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
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- 総合評価
- ?.?
- 平均年収
- 420万円
- 世代別
最高年収 -
20代
454万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
キャリコネユーザーの投稿データから算出
エンプレックス株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:2人)
平均年収
年代別平均年収
年代 | 平均年収 |
---|---|
20代 | 437万円 |
30代 | - |
40代 | - |
50代 | - |
エンプレックス株式会社の同業他社評判・口コミ一覧
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働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
ディズニーリゾートの割引き優待券、各地の保養施設(日本各地、グアムなど)がさまざまあります。住宅補助はないが、借り上げ社 ... 続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 法人営業
- 20代前半女性
- 正社員
- 年収370万円
- 2015年度
投稿日: (記事番号:467919) -
残業・休日出勤の口コミ
裁量労働制のため残業に関しては自主的なものですが月30時間分が給与に組み込まれていました。
勤務時間も自分の仕事次第で ... 続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 経営企画
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収550万円
- 2014年度
投稿日: (記事番号:467935) -
女性の働きやすさの口コミ
女性の役員(取締役)と執行役員がバリバリ働いていました。
他の人からも信望も厚く女性管理職の手本となっている人たちでし ... 続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 経営企画
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収550万円
- 2014年度
投稿日: (記事番号:467936) -
残業・休日出勤の口コミ
最近は残業、休日出勤ともに厳しいなっています。時間が足りない一方、少ない時間を効率的につかう工夫をしいられるのはいい点だ ... 続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- コンサルティング営業
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収1,300万円
- 2015年度
投稿日: (記事番号:468006)
エンプレックス株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:396628) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:17812)
エンプレックス株式会社転職・中途採用面接
-
30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:製品開発部
- 職種:システムエンジニア
- 2008年度
選考期間:1週間応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官:役員
仕事の話というよりは、趣味の話(車)で盛り上がりました。
役員面接なので、技術的にというよりはコミュニケーション能力の面接だったようです。
基本的には聞かれたことに対して(主に趣味や生活)、自分はこう考えているので、このように行動している、と返答しました。
若い会社で、仕事と生活の区別が一緒のようなところがあるため仕事以外の話を聞いておきたかったのかなとも思います。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
SIerよりもパッケージベンダーに魅力を感じたから、が第一の理由。
面接準備は会社の製品ひと通りを勉強し、自分だったらこの製品をこうしてみたい・・・というところまで考えました。
選考プロセスは3回(現場→役員→社長)でしたが、他に内定をもらった会社と悩んでいることを伝えると再度役員と面談のセッティングをしていただけました。投稿日: (記事番号:188576)
エンプレックス株式会社会社概要
- 企業名
- エンプレックス株式会社
- 企業HP
- http://www.emplex.jp/index.html
- 住所
- 東京都中央区銀座6-2-1 ダヴィンチ銀座6F
- 業界
- 情報・通信
- 設立年月
- 1996年12月