株式会社久原本家総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 4.0
- 仕事のやりがい
- 3.5
- ストレス度の低さ
- 1.0
- 休日数の満足度
- 3.5
- 給与の満足度
- 2.0
- ホワイト度
- 3.0
- 総合評価
- 2.8
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均65%
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株式会社久原本家の同業他社評判・口コミ一覧
-
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
書籍代、保健代、旅行代、子供の習い事費用、住宅費用、医療費など、年間9万円分のキャッシュバック制度があります。昨年までは ... 続きを読む
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- 30代前半男性
- 正社員
- 年収700万円
- 2015年度
投稿日: (記事番号:479364) -
女性の働きやすさの口コミ
研究所に在籍していますが、女性管理職が複数名おり、実際に女性管理職のもとで業務したこともあります。管理職世代の女性が圧倒 ... 続きを読む
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- 30代前半男性
- 正社員
- 年収700万円
- 2015年度
投稿日: (記事番号:479365) -
残業・休日出勤の口コミ
基本的に残業は多い。残業を抑える様に指示が出ているが、残業が少ないと働いていないと評価する上司もいる。良い上司に当たれば ... 続きを読む
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- 30代後半男性
- 正社員
- 年収550万円
- 2015年度
投稿日: (記事番号:479390)
株式会社久原本家転職・中途採用面接
-
[株式会社久原本家]-男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:生産管理部
- 職種:物流企画
- 2013年度
選考期間:3ヶ月以上応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官:社長、役員
どんな物流改革をしてきましたか?
素直に実績を話し、理解を深めてもらうこと。専門家がいないので簡単に説明するのは事の他難しいと思います。資料の準備も良い手段かもしれません。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
先ずは面談に行って、必要な部署がどのような人材を必要としているのかを確認すること。ほとんど幹部が中途入社なので、求めている人材が違いがあります。最終は一流企業や一流大学出身の人が社長が好きですね。そう言う人は安心して応募して下さい。
投稿日: (記事番号:701700)
株式会社久原本家会社概要
- 企業名
- 株式会社久原本家
- 住所
- 福岡県糟屋郡 久山町大字久原2527
- 業界
- 食料品
- 代表者
- 河邉 哲司
- 設立年月
- 1951年7月
- 上場区分
- 非上場