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■実査委託先:日本マーケティングリサーチ機構 ■調査概要:2023年12月期「サイトのイメージ調査」 -
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
福利厚生は、Sonyグループの時のものは無くなり、楽天グループのものに合流しました。
しかし、そもそも楽天グループも、福利厚生は、形骸化しているため(もともと殆ど無 ... 続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 広報
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収800万円
- 2010年度
投稿日: (記事番号:164981) -
ライバル企業の口コミ
鉄道利用者という会員組織に似たものがありますので通勤、通学利用者は必然的にスイカ利用者となります。駅ビル等の商業施設をもち、駅なかから、駅周辺へと加盟店も増え、提携会社も ... 続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 代理店営業
- 40代前半男性
- 正社員
- 年収700万円
- 2009年度
投稿日: (記事番号:280822)
楽天Edy株式会社転職・中途採用面接
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:経理
- 職種:経理
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長、管理部門
①楽天グループについてどう思いますか?
②月曜日は1時間早く来社してグループ全体会議に参加してもらいます がどうですか?①普段から利用しており、良い印象を持っている。
②そういう機会は必要だと思う。全社で共通意識を高める事は必要だと 思うので。
いづれも楽天グループの会社である事を意識した質問。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
・経理での募集であり、給与が許容範囲であったため。
・一般的な質問への準備(志望動機や退職理由など)
・面接回数は2回(1次 人事+現場責任者 2次 役員)
・面接の雰囲気は良かったです。ただし、楽天グループで働く事に喜び を持てる人を求めているようです。そのような雰囲気になじめない人 はNGになる可能性が高いのではないかと思います。投稿日: (記事番号:173458) -
40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:経理
- 職種:経理
- 2011年度
選考期間:1週間応募最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官:社長
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
ネット決裁の将来性 … 続きを読む
投稿日: (記事番号:297384)
楽天Edy株式会社会社概要
- 企業名
- 楽天Edy株式会社
- 企業HP
- https://edy.rakuten.co.jp/
- 住所
- 東京都港区港南2丁目16番5号
- 業界
- 情報・通信
- 代表者
- 和田圭
- 設立年月
- 2001年01月