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2.6
レポート数 ??件
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株式会社大光総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
2.4
仕事のやりがい
3.0
ストレス度の低さ
3.2
休日数の満足度
2.8
給与の満足度
2.2
ホワイト度
1.8
総合評価
2.6
平均年収
385万円
世代別
最高年収
20代
466万
30代
--万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均30%

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株式会社大光年収・給与の統計データ（年収データ対象：2人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
営業 385万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 385万円
30代 -
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
営業 20代 385万円
30代 -
40代 -
50代 -

株式会社大光おすすめの年収・給与明細

株式会社大光転職・中途採用面接

  • [株式会社大光]
    40代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：ルート配送
    • 職種：その他
    • 2015年度
    選考期間：1週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：役員

    とにかく人材不足。なので「いつから来れますか？」ばかりで、詳細は濁していた。
    現在の収入はどれくらいかも聞かれた。
    正直、現場を知らない無能な人の質問って感じの内容しかなかった。

    在職中なので、２～4週間は常識的にかかると答えた。
    給与面のことは経理ではないのでわからないの一点張りだったので困った。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    職安で求人をみて。
    2部ですが、上場してたのでマシかなと思った。しかし・・・。
    はっきり言ってゴマすりしかいい目はみれない会社。
    頑張りたい人、目標がある人、出来る人は止めた方がいい。
    また、すべてを末端の社員の責任にする傾向が強い。
    一般的に問題が起きた場合、部署の長が責任を取り、再発防止策など未然に防ぐ方法を考えるか、その案を求めると思うが（そのための長で当たり前だが）、この会社ではアホなシステムはそのままでどんな業務も最終最後の段階でトラブルを防ごうとするため末端が責任を被せられる。つまり、そういう文化の会社で、それを変えない限り改善はないが、それを理解できない無能なゴマすりばかりが上を占めてるので不可能と思われる。

    投稿日: （記事番号:464360）

株式会社大光業績情報

売上高
629億円
営業利益
7億円
経常利益
7億円
平均年収
499万円
従業員数
---人（連結）
平均年齢
39.70歳

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。（データ取得日：2019年10月）

株式会社大光会社概要

企業名
株式会社大光
英名
Oomitsu Co., Ltd
企業HP
https://www.oomitsu.com/
住所
岐阜県大垣市古宮町227番地1
業界
卸売業
代表者
金森 武
設立年月
2010年03月
上場区分
東証スタンダード
上場年
2010年
証券コード
3160
決算月
5月