INT株式会社総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 3.3
- 仕事のやりがい
- 2.3
- ストレス度の低さ
- 2.0
- 休日数の満足度
- 3.7
- 給与の満足度
- 2.0
- ホワイト度
- 1.7
- 総合評価
- 2.5
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均55%
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INT株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:4人)
平均年収
職種別平均年収
職種 | 平均年収 |
---|---|
技術(ソフトウェア関連) | 513万円 |
平均年収
年代別平均年収
年代 | 平均年収 |
---|---|
20代 | - |
30代 | 513万円 |
40代 | - |
50代 | - |
平均年収
職種&年代別平均年収
職種 | 年代 | 平均年収 |
---|---|---|
技術(ソフトウェア関連) | 20代 | - |
30代 | 513万円 | |
40代 | - | |
50代 | - |
INT株式会社おすすめの年収・給与明細
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:369293) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:268641) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
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-
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:210143)
INT株式会社転職・中途採用面接
-
[INT株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:インフラサポート部
- 職種:ネットワークエンジニア
- 2010年度
選考期間:1週間応募1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官:現場の社員
自分の弱点はなんですか。
予想していなかった質問内容であったため上手く答えられなかった。
技術的に苦手な分野などをを答えてしまった。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
・応募しようと思った理由。
しっかりとしたサービスを持った会社であったので
・どのような面接準備をしたか。
入社後に自分の得意分野が行かせるという事をアピールできるように準備した。
・選考のプロセス(面接の回数や誰が面接官だったか)について。
面接官は、現場の担当者の二人でした。投稿日: (記事番号:124017) -
[INT株式会社]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:カスタマーサポート
- 2010年度
選考期間:2週間応募結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長
会社でおなたが貢献できることは?
ユーザーとコミュニケーションを取って信頼関係を築くことを第一に考えていますので、御社のユーザーとも信頼関係を築いて、要望やクレームに対する真摯な対応ができると思います。
なぜ上記のように答えたかといえば、やはりクレームや要望事項が多いと聞いていたからだ。営業やサポートはユーザーからの要望などで苦労しているようだったから。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
応募理由:メーカー営業を希望したから
面接準備:社内の状況(自分が配属される部署の人数や平均年齢など)
選考プロセス:部長、社長
アドバイス:まずは労働条件よりも、飛び込んで仕事をやってみてから考えること。投稿日: (記事番号:120382)
INT株式会社業績情報
- 売上高
- 36億円
- 営業利益
- -4億円
- 経常利益
- -4億円
- 平均年収
- 526万円
- 従業員数
- 220人(連結)
- 平均年齢
- 30.60歳
※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)
INT株式会社会社概要
- 企業名
- INT株式会社
- 企業HP
- https://inest-inc.co.jp/
- 住所
- 東京都豊島区東池袋1丁目25番8号
- 業界
- 情報・通信
- 代表者
- 執行健太郎
- 設立年月
- 1996年07月
- 沿革
- 2016年6月までユニバーサルソリューションシステムズ株式会社
- 上場区分
- 東証JASDAQスタンダード
- 上場年
- 2005年
- 決算月
- 3月