株式会社ヤマダホールディングス総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 2.8
- 仕事のやりがい
- 2.6
- ストレス度の低さ
- 2.4
- 休日数の満足度
- 2.7
- 給与の満足度
- 2.6
- ホワイト度
- 2.5
- 総合評価
- 2.6
- 月の残業時間
- 平均20.7時間
- 月の休日出勤
- 平均1.3日
- 有休消化率
- 平均36%
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株式会社ヤマダホールディングス年収・給与の統計データ(年収データ対象:189人)
平均年収
職種別平均年収
職種 | 平均年収 |
---|---|
経営・各種コンサルタント | 332万円 |
営業 | 375万円 |
技術(ソフトウェア関連) | 408万円 |
人事・総務・法務 | 546万円 |
カスタマーサポート | 249万円 |
店舗スタッフ・バイヤー | 345万円 |
その他 | 283万円 |
平均年収
年代別平均年収
年代 | 平均年収 |
---|---|
20代 | 332万円 |
30代 | 411万円 |
40代 | 599万円 |
50代 | - |
平均年収
職種&年代別平均年収
職種 | 年代 | 平均年収 |
---|---|---|
経営・各種コンサルタント | 20代 | 335万円 |
30代 | - | |
40代 | - | |
50代 | - | |
営業 | 20代 | 345万円 |
30代 | 440万円 | |
40代 | 669万円 | |
50代 | - | |
技術(ソフトウェア関連) | 20代 | 312万円 |
30代 | 503万円 | |
40代 | - | |
50代 | - | |
人事・総務・法務 | 20代 | 546万円 |
30代 | - | |
40代 | - | |
50代 | - | |
カスタマーサポート | 20代 | 249万円 |
30代 | - | |
40代 | - | |
50代 | - | |
店舗スタッフ・バイヤー | 20代 | 318万円 |
30代 | 391万円 | |
40代 | 529万円 | |
50代 | - | |
その他 | 20代 | 255万円 |
30代 | 365万円 | |
40代 | - | |
50代 | - |
-
株式会社ヤマダホールディングス 退職理由の評判・口コミ
退職理由の口コミ
売り上げや保証などの取次が上がらないと売り場の雰囲気はなかり険悪になります。ひどいと無線で怒鳴る管理職もいました。モチベーションが上がりませんでした。居心地が悪かったです。
新卒で黒物担当で入社しましたが、ワンフロアだったため黒物商品に限らず冷蔵庫やエアコンなどの白物家電にも接客に回りました。黒物商品を覚えてから徐々に白物商品も覚えていくのであればよかったのですが、そうではなかったためついていくのが大変でした。自ら積極的に勉強して相談していかないとやっていけないと思います。 ... 退職理由の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- フロアスタッフ
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収280万円
- 新卒入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:944297) -
■実査委託先:日本マーケティングリサーチ機構 ■調査概要:2023年12月期「サイトのイメージ調査」 -
株式会社ヤマダホールディングス 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
休日出勤はありませんでした。シフト制で土日は忙しくなるので社員の人は基本は出勤でした。私の店舗は希望を出せば土日でも休みはもらえました。連休は無理でしたが。長期連休はなかったので、プライベートとの両立は難しいと思います。 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- フロアスタッフ
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収280万円
- 新卒入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:944295) -
株式会社ヤマダホールディングス やりがいの評判・口コミ
やりがいの口コミ
お客様に喜んでもらえた時はやりがいを感じました。ほかには売り上げや取次をとれた時は嬉しかったです。売るだけでなく、有料保証やクレジットカード、住まいのリフォーム、携帯会社やインターネットの提案などをお客様に勧めるのは非常に難しかったです。 ... やりがいの口コミの続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- フロアスタッフ
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収280万円
- 新卒入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:944296)
株式会社ヤマダホールディングスおすすめの年収・給与明細
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:951288) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:897730) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:896403)
株式会社ヤマダホールディングス転職・中途採用面接
-
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:人事
- 職種:人事
- 2020年度
選考期間:2週間応募1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官:管理部門
転職 退職理由
子供も産まれライフワークバランスを優先したかったため、この度転職を考えました。
また残業時間が月に50時間から70時間と長いじかんだったため、自分の時間も取れず心身ともに疲弊してしまいました。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
応募理由は大手のため安心できる会社だとかんじたため。
応募準備は転職 退職理由の事前準備、その他面接で質問されやすい、志望動機やキャリアビジョン、今までやってきて1番成果が出た物
1番大変だったことをそれぞれ要因を含めて回答投稿日: (記事番号:945743) -
20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:販売員
- 職種:カウンターセールス
- 2022年度
選考期間:2週間応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長、現場の社員
あなたは我が社のどこに魅力を感じていますか?
御社の人に対して魅力をかんじています。以前私が御社を利用させていただいた際にとても心温まる対応をしていただきました。その時の印象が忘れられず私もそのような人になりたいと思い志望しています。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
現職に不満があった。パワハラ気味の上司にネックを抱えていて転職を考えた。面接プロセスは3回あって1回目は若手の人事の方、2回目は現場の社員の方(結構偉いっぽい)、最後は人事の結構偉いっぽい方。いずれも1時間程度でした。
投稿日: (記事番号:899852)
株式会社ヤマダホールディングス業績情報
- 売上高
- 16,006億円
- 営業利益
- 279億円
- 経常利益
- 369億円
- 平均年収
- 444万円
- 従業員数
- 18,853人(連結)
- 平均年齢
- 38.70歳
※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)
株式会社ヤマダホールディングス会社概要
- 企業名
- 株式会社ヤマダホールディングス
- 英名
- Yamada Denki Co., Ltd
- 企業HP
- https://www.yamada-holdings.jp/
- 住所
- 群馬県高崎市栄町1番1号
- 業界
- 小売業
- 代表者
- 山田 昇
- 設立年月
- 1989年03月
- 上場区分
- 東証プライム
- 上場年
- 1989年
- 証券コード
- 9831
- 決算月
- 3月