ニッコクソフト株式会社総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 5.0
- 仕事のやりがい
- 3.0
- ストレス度の低さ
- 3.0
- 休日数の満足度
- 5.0
- 給与の満足度
- 2.0
- ホワイト度
- 4.0
- 総合評価
- 3.7
- 平均年収
- 251万円
- 世代別
最高年収 -
20代
296万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均20%
キャリコネユーザーの投稿データから算出
ニッコクソフト株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:3人)
平均年収
職種別平均年収
職種 | 平均年収 |
---|---|
技術(ソフトウェア関連) | 274万円 |
平均年収
年代別平均年収
年代 | 平均年収 |
---|---|
20代 | 251万円 |
30代 | - |
40代 | - |
50代 | - |
平均年収
職種&年代別平均年収
職種 | 年代 | 平均年収 |
---|---|---|
技術(ソフトウェア関連) | 20代 | 274万円 |
30代 | - | |
40代 | - | |
50代 | - |
ニッコクソフト株式会社の同業他社評判・口コミ一覧
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長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点派遣体質です。(2016年現在)
昔言われていた『偽装請負』は殆ど無くなりましたが、顧客要望の真意や本質を理解せず、言 ... 長所・短所の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- プロジェクトリーダー
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収420万円
- 2016年度
投稿日: (記事番号:631281) -
出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違い営業の場合は完全に実力主義の為、プロパー社員と中途社員の違いはほとんどありません。営業個人ごとに経費に対する利益を算出し ... 出世の口コミの続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 法人営業
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収360万円
- 2014年度
投稿日: (記事番号:631283) -
年収・給与の口コミ
報酬事態は満足しています。
ただ、残業が多い
人が月に一人はやめていきます。
社員教育もさほどじゅうじつし ... 年収・給与の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- カウンターセールス
- 20代前半男性
- 派遣社員
- 年収300万円
- 2016年度
投稿日: (記事番号:631305) -
残業・休日出勤の口コミ
残業は業務量や時期によって変動あるが、会社として残業させずに社員を早く帰る雰囲気はある。
水曜はノー残業の日となってい ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 営業
- 30代前半女性
- 正社員
- 年収600万円
- 2016年度
投稿日: (記事番号:631313) -
年収・給与の口コミ
外資の中でもとてもいい方だと思う。ただしインセンティブ制になっているために、みんな時間を惜しんで働いているイメージがある ... 年収・給与の口コミの続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- プログラマ
- 20代前半男性
- 契約社員
- 年収700万円
- 2016年度
投稿日: (記事番号:631386)
ニッコクソフト株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:664495) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:364287) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:146582)
ニッコクソフト株式会社転職・中途採用面接
-
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:開発部
- 職種:プログラマ
- 2012年度
選考期間:2週間応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官:役員、部長
努力とは?
結果です。結果を持ってして初めてそれまでの過程を努力と言えると思います。
仮に結果の無い状態で努力を口にした段階で自身のこれまでの過程が安っぽく見えてしまうと思います。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
・親会社が大企業のためバックボーンでかなり信頼がおける企業の為。
・会社側が一押ししている内容についての自分なりの見解を用紙して行きました。
先方が聞いていて心地よく思える自分なりの考えを伝えると間違いなく採用される会社です。
・書類面接 → 一次面接 → 内定投稿日: (記事番号:317953) -
10代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:kaihatu
- 職種:システムエンジニア
- 2008年度
選考期間:1ヶ月応募内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長
面接官の方の家族について
1人暮らしだから面倒を見てくれる人がいるため家族を必要としないんだと思うと解答させていただきました。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
経験はそんなに問われないと思います。仕事に対してどんな努力をして、この先は自分がどうでありたいかなどをしっかり伝えて、それが会社の進む道にどうかかわっていくのかを考えて話をすれば大乗だと思っています。
投稿日: (記事番号:202661)
ニッコクソフト株式会社会社概要
- 企業名
- ニッコクソフト株式会社
- 企業HP
- https://www.nikkokusoft.co.jp/
- 住所
- 東京都江東区新木場1丁目18番6号
- 業界
- 情報・通信
- 代表者
- 中山孝幸
- 設立年月
- 1983年05月