Continental Automotive Co.総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 労働時間の満足度
- 1.0
- 仕事のやりがい
- 4.0
- ストレス度の低さ
- 2.0
- 休日数の満足度
- 4.0
- 給与の満足度
- 4.0
- ホワイト度
- 3.0
- 総合評価
- 3.0
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均--%
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Continental Automotive Co.転職・中途採用面接
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：safty
- 職種：研究開発
- 2015年度
選考期間：1ヶ月応募2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答面接官：管理部門
今まで一番の困難の状況と、その解決対応方法は？
まずは困難な状況を５W１Hで説明。内容は開発中に起きた問題点だったが、
技術者でない人に対して（人事部の方）、分かりやすく説明。
近くにあったボールペンを例にし、どれだけ困難であったかを説明。
解決はあっさり、完結に。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
自動車業界で、active and passive safety の需要が多く、今後も伸びて行く業界だと思っていたから。
PMのポジションにひかれていたため。
準備は、自分の履歴整理と自分がやりたい事の整理。そこがぶれなければ、
どんな質問にも答えれるはず。投稿日: （記事番号:483552） -
30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：VDE
- 職種：システムエンジニア
- 2014年度
選考期間：1週間応募1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官：現場の社員、管理部門
なぜプロジェクトマネージャ職に応募せずシステムエンジニア職に応募しているか？
今まで組み込み開発経験、小規模なグループリーダを経験しているが、プロジェクトマネジャーの経験がないため、システムエンジニア職を応募している。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
人事担当者と開発部門リーダがそれぞれ2回分けて面接を行った。
人事担当者は応募理由、希望年収、現在の年収内訳などかなり詳しい質問をしました。また英語で自己紹介や経歴、職務内容についてかなり詳しく質問をお粉しました。投稿日: （記事番号:421577）
Continental Automotive Co.会社概要
- 企業名
- Continental Automotive Co.
- 企業HP
- http://www.continental-corporation.com
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1-1-23
- 業界
- その他製品