BASFジャパン株式会社総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 3.7
- 仕事のやりがい
- 2.9
- ストレス度の低さ
- 2.9
- 休日数の満足度
- 3.9
- 給与の満足度
- 2.9
- ホワイト度
- 3.4
- 総合評価
- 3.3
- 月の残業時間
- 平均28.6時間
- 月の休日出勤
- 平均0.9日
- 有休消化率
- 平均69%
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BASFジャパン株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:28人)
平均年収
職種別平均年収
職種 | 平均年収 |
---|---|
経営・各種コンサルタント | 678万円 |
営業 | 603万円 |
カスタマーサポート | 505万円 |
平均年収
年代別平均年収
年代 | 平均年収 |
---|---|
20代 | 495万円 |
30代 | 653万円 |
40代 | 880万円 |
50代 | - |
平均年収
職種&年代別平均年収
職種 | 年代 | 平均年収 |
---|---|---|
経営・各種コンサルタント | 20代 | - |
30代 | 754万円 | |
40代 | - | |
50代 | - | |
営業 | 20代 | 507万円 |
30代 | 619万円 | |
40代 | 752万円 | |
50代 | - | |
カスタマーサポート | 20代 | - |
30代 | 596万円 | |
40代 | - | |
50代 | - |
BASFジャパン株式会社おすすめの年収・給与明細
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:883164) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:855697) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:829093)
BASFジャパン株式会社転職・中途採用面接
-
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:Quality Assurance
- 職種:品質管理
- 2017年度
選考期間:1ヶ月応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長、現場の社員、管理部門
貴方自身を別のものに例えるとしたらどんなものだと思いますか?
「水」だと答えました。
さまざまな部署が存在している会社において、うまく立ち回るためには柔軟に自分の考えを変えていく必要がある。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
応募先の企業が行っているビジネスの概要をつかむこと。また、そこで自身がどのように貢献できるかを明確にイメージすること。イメージがわかなければ面接のなかでクリアにしていくことが必要だと思います。
入社した後も、才能と努力のハイブリッド、という方々と肩を並べてビジネスを前に進める必要があるので、そういった姿勢は必要だと思います。投稿日: (記事番号:887195) -
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:パフォーマンスケミカル
- 職種:法人営業
- 2021年度
選考期間:1ヶ月応募最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答面接官:役員、部長
なぜ営業職への応募を考えるに至ったかと、前職の経歴を交えての総合的な自己紹介。
1次面接は、日本支社の部長クラス1名とのWEB面接形式で、採用された場合の直属上司に当たる人との説明があった。
前職の経歴や自己紹介は極めて一般的な内容で回答。
営業への応募は、もともと技術畑の出身だったために問われた質問と考えられる。直近で海外駐在となり職種も技術営業へ切り替わり、その地でそれなりに結果が出せたこと、加えてよりダイバーシティに富んだ環境での業務へ切り替えたい事などを話した。時間はきっちり1時間程度だった。
雰囲気はあまり良い印象は無かったが、その後のフィードバックは好意的だったので、自分が受けた印象とのギャップを感じたことを覚えている。
2次面接は、ヨーロッパおよびアジアの事業部長クラス2名とのWEB面接。アジアの1名は回線が悪く、顔が見えない状態での面接だった。全編英語での面接で、時間は1時間半超。1次面接に英語パートは無かったので、恐らく2次面接で英語力をある程度見ているものと考える。並行して受けていた他の外資企業に比べて、英語力の要求レベルは高かった印象。
質問の内容は、人となりや、周りからどう思われているか?その理由は?もしこういう状況にになったらあなたはどうするか?といったものが多く、その人物をより掘り下げて知ろうとしている印象があった。
こちらもそれほど雰囲気は良くなかった記憶があるが、後日のフィードバックは反面に好意的で、再度ギャップを感じたことを記憶している。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
部署にもよるだろうが、1次面接では実際に入社した際の上司に当たる人物、2次面接では更にその上司と直接面接ができるため、そこで合うか合わないかを判断すると良いかと考える。私の場合は、自身が受けた印象とBASF側からのフィードバックに種々乖離があるように感じていた。
並行して受けていた別の会社からオファーレターが来たタイミングで、BASFには辞退の意志を伝えた。投稿日: (記事番号:859179)
BASFジャパン株式会社会社概要
- 企業名
- BASFジャパン株式会社
- 企業HP
- https://www.basf.com/jp/ja.html
- 住所
- 東京都中央区日本橋室町3丁目4番4号
- 業界
- 化学
- 代表者
- 石田博基
- 設立年月
- 1949年10月
- 上場区分
- 非上場