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ベステラ株式会社転職・中途採用面接
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[ベステラ株式会社]50代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：施工部門
- 職種：施工管理
- 2011年度
選考期間：1ヶ月応募2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官：役員、管理部門
面接者より「生ぬるい社風」「社長以外の役員はダメ」「社内改革をしたいので協力してもらいたい」「あなたの年齢では社内では社長の次の高年齢」ETC。
質問内容が確かに意表を突かれました。
貴社の技術に非常に関心がある。多少の悪条件は気にしない。給与に対する要望。通勤方法の確認。業務内容の確認。ETC
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
応募理由-自分の経験と予想される給与水準
面接準備-HPの内容をを確認。
選考プロセス-人事担当者（1次）、担当役員（2次）
他社へのアドバイス-役員が40代前半、50代以上で高経験・高能力・高学歴は嫌われると思います。
急に面接日程の連絡がありました。無理に日程を合わせました。当日は面接担当者が不在で、代理者による面接となりました。2次面接終了時に「次回は社長の面接」と言い渡されましたが連絡が無く、こちらより連絡を入れましたら、不採用の通知が届きました。投稿日: （記事番号:273034）
ベステラ株式会社業績情報
- 売上高
- 49億円
- 営業利益
- 5億円
- 経常利益
- 5億円
- 平均年収
- 507万円
- 従業員数
- 83人（連結）
- 平均年齢
- 37.90歳
※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。（データ取得日：2019年10月）
ベステラ株式会社会社概要
- 企業名
- ベステラ株式会社
- 英名
- BESTERRA Corporation
- 企業HP
- https://www.besterra.co.jp/
- 住所
- 東京都江東区平野３丁目２番６号
- 業界
- 建設業
- 代表者
- 本田豊
- 設立年月
- 1974年02月
- 上場区分
- 東証プライム
- 上場年
- 2015年
- 証券コード
- 1433
- 決算月
- 1月
データ提供元：FUMA