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1.9
レポート数 ??件
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株式会社RAJA総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
1.7
仕事のやりがい
2.7
ストレス度の低さ
1.2
休日数の満足度
2.5
給与の満足度
2.2
ホワイト度
1.3
総合評価
1.9
平均年収
461万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
--万
30代
466万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均46%

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株式会社RAJA年収・給与の統計データ（年収データ対象：3人）

年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 -
30代 471万円
40代 -
50代 -

株式会社RAJAおすすめの年収・給与明細

株式会社RAJA転職・中途採用面接

  • [株式会社RAJA]
    10代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：部署名は教えてもらえていません（販促のデザイナーの求人）
    • 職種：マーケティング関連職
    • 2011年度
    選考期間：2週間
    応募
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：現場の社員、管理部門

    店頭POPやチラシ、パッケージを制作する部署での募集だったのですが、私がマス広告の派手な仕事の出身者だったので、地味な仕事が多いので、つまらなく感じるかもしれないと、気にされていたのが印象的でした。他は特に変わった質問はなく、月並みなものだった記憶があります。

    あまり気にしていないので、問題ないと答えました。しかし、パッケージの仕事に興味がある旨を伝えると、ないわけではないが、殆どがPOPとチラシのデザイン業務だとおっしゃっており、このやりとりが不採用の原因だと思いました。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    応募理由は、事業内容がいつも時代の一歩先を読んで進められていると感じたのので、興味をもったところにあります。応募の準備は、会社に関する記事やサイトなどを徹底的に読み込み、理解につとめました。
    基本的な常識問題の試験がありますが、常識的なことが多いので難しく考えなくて良いように思います。

    投稿日: （記事番号:289228）

  • [株式会社RAJA]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：本部
    • 職種：販売促進
    • 2011年度
    選考期間：1週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：現場の社員

    応募したら即面接したいと連絡が来た。
    面接に行くと小部屋に案内され、一般的な質問をされた。

    経歴や職務内容を詳しく説明した後、募集とは違う職種でも検討したいので後日連絡します。と言われた。
    帰宅途中、携帯に連絡がきて、明日また来てください。と言われたので行ったら、やはり募集とは違う職種での案内で、業務内容の説明になった。
    その後、給与の交渉に入り、結果として募集時の待遇より下がった。
    額面に関してはまた連絡しますと言われたものの、結果は内定です。と告げられた。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    一次面接は人事部一人
    二次面接は人事部の同じ人と直属の上司

    外資系のような雰囲気で、スピードが速く、実力主義ですが大丈夫ですか？と聞かれる。
    はっきりものを言えるタイプですか？電話は積極的にとれますか？
    と具体的にも聞かれるので、返答を用意しておくべき。

    投稿日: （記事番号:285430）
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株式会社RAJA会社概要

企業名
株式会社RAJA
企業HP
https://www.queensway-group.jp/about.html
住所
東京都中央区銀座３丁目２番９号
業界
サービス業
代表者
塚田正之
設立年月
1996年07月
上場区分
非上場
データ提供元：FUMA