株式会社エム・オー・エム・テクノロジー総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 3.0
- 仕事のやりがい
- 4.5
- ストレス度の低さ
- 4.0
- 休日数の満足度
- 4.5
- 給与の満足度
- 2.5
- ホワイト度
- 3.5
- 総合評価
- 3.7
- 平均年収
- 384万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
384万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均30.0時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均50%
キャリコネユーザーの投稿データから算出
株式会社エム・オー・エム・テクノロジーの同業他社評判・口コミ一覧
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やりがいの口コミ
自分はあまりなかったが、あまり仕事をしたくない人には自分がいた部署は向いているかもしれない。
ただし、年配の人が居なか ... やりがいの口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- システム運用
- 20代後半男性
- 契約社員
- 年収400万円
- 2013年度
投稿日: (記事番号:644189) -
出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース昔から言われているが、出世コースは本社組織所属で特に人事部である。大学は、京都大学出身者である。社長は、代々文系と理系と ... 出世の口コミの続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 総務
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収480万円
- 2016年度
投稿日: (記事番号:644259) -
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
福利厚生は、非常に充実している。カフェテリアプランと言うもので、50ポイント(年間)あるため各々が希望の福利厚生を選択す ... 働く環境(福利厚生・待遇)の口コミの続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 総務
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収480万円
- 2016年度
投稿日: (記事番号:644260) -
出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違いプロパーは中途よりも能力がなくともプロデューサーや責任あるポジションにつける。
結果ミスがあっても上は注意しないため井 ... 出世の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- その他
- 30代前半女性
- 正社員
- 年収400万円
- 2015年度
投稿日: (記事番号:644274) -
残業・休日出勤の口コミ
月の給与にみなし残業代として15時間分の手当が含まれているが、実際は40時間を越える残業もざら。
事前に申請した分だけ ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 販売促進
- 20代前半女性
- 正社員
- 年収320万円
- 2015年度
投稿日: (記事番号:644441)
株式会社エム・オー・エム・テクノロジーおすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:677191)
株式会社エム・オー・エム・テクノロジー転職・中途採用面接
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルタント・SE
- 職種:システムコンサルタント
- 2024年度
選考期間:1ヶ月応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官:社長、部長
富士通の電子カルテを使っていて不便だと思った機能について
私が電子カルテを使っていて不便だと思ったことは、画面の転換が遅かったり、ネットが遅いところです。多忙な業務中、早く画面が変わって欲しいと思ったことが多々ありました。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
前職で富士通の電子カルテを使用していました。異動で別の電子カルテを使用した際に、より簡易的なシステムだったため紙カルテとの併用が必要でした。そこで、電子カルテによって業務の効率が大きく変わることに気づき、もっと多くの医療従事者に富士通の電子カルテを使っていただき業務を効率化して欲しいと思いました。そのため、コンサルタント兼SEとして導入に携われるため応募をしました。
面接プロセスとしては、一次面接としてカジュアル面談がありました。こちらは選考とは関係ないらしく企業理念や社内構成、職務内容についての説明がありました。二次面接は会社へ訪問し対面での面接でした。面接の内容としてはスタンダードな質問と前職と絡めた質問が多かったです。投稿日: (記事番号:959525)
株式会社エム・オー・エム・テクノロジー会社概要
- 企業名
- 株式会社エム・オー・エム・テクノロジー
- 住所
- 東京都千代田区外神田1丁目16番8号
- 業界
- 情報・通信
- 代表者
- 代表取締役 平山 光彦
- 設立年月
- 2001年3月
- 上場区分
- 非上場