株式会社エリートネットワーク総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 労働時間の満足度
- 1.0
- 仕事のやりがい
- 3.0
- ストレス度の低さ
- 2.0
- 休日数の満足度
- 1.0
- 給与の満足度
- 2.0
- ホワイト度
- 3.0
- 総合評価
- 2.0
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均--%
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株式会社エリートネットワーク転職・中途採用面接
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：人材コーディネーター
- 職種：人材コーディネーター
- 2010年度
選考期間：2週間応募1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官：管理部門
離職期間が長いようですが。
家族が病気であったため、その介護をしており現在（離職後約半年）まで就職活動ができなかった。ただ現在はおおむね大丈夫になっています。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
面接官の方は総務の方２名でした。
求職者とキャリアコンサルタントが話し合いをするような部屋で１時間程度行われました。
休日に関しては土日休みと書かれていますが、結構激務のようで土曜日に仕事をする人が多いということ、２３区内に住居を構える必要があるようなことを言われました。投稿日: （記事番号:118970） -
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：営業部
- 2010年度
選考期間：2週間応募2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官：現場の社員、管理部門
3年後、5年後どうなりたいか？
自己紹介して下さい。職務と平行して、英語を学び業界のグローバル化に挑戦したい。
名前から職歴、転職理由、自己分析の結果を自己紹介。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
人脈作り、ビジネススキルアップ、コミュニケーション能力の向上。
面接の際に聞かれるであろう質問に対しての自分的答えのキーワードピックアップ。
専用問題集の見直し。
いろいろな準備があるが、1番大事なのは、自分自身のビジョンを明確に整理することかと、、、、あと
それを相手に解りやすく伝えられる様にしておくこと。投稿日: （記事番号:113934）
株式会社エリートネットワーク会社概要
- 企業名
- 株式会社エリートネットワーク
- 企業HP
- https://www.elite-network.co.jp/
- 住所
- 東京都中央区銀座2丁目6番8号
- 業界
- サービス業
- 代表者
- 松井隆
- 設立年月
- 1997年12月
- 上場区分
- 非上場
データ提供元：FUMA