学校法人聖徳学園総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 1.0
- 仕事のやりがい
- 2.0
- ストレス度の低さ
- 1.0
- 休日数の満足度
- 3.0
- 給与の満足度
- 1.0
- ホワイト度
- 2.0
- 総合評価
- 1.7
- 平均年収
- 301万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
301万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均--%
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学校法人聖徳学園おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:459666)
学校法人聖徳学園転職・中途採用面接
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[学校法人聖徳学園]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:職員
- 職種:教師・インストラクター
- 2012年度
選考期間:3ヶ月応募2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長
短所を聞かれ、それについて深堀された。
短所は納得できないと行動できないと答えたところ、入職してからもそのようなことはあるということだね?と言われた。そうではないと答えたが、話している途中にさえぎられた。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
2回目の面接は面接官が四人いて応募者は私を含めて2人。順に質問してくる形式だった。質問は転職する理由や志望動機、現職の内容であった。事前に出していたエントリーシートの内容を見て質問していた様子。その中に短所があり、私はそれをつっこまれた。もう一方の応募者は現在仕事をしていなかったため、そこをつっこまれていた。答えにくいところを聞いてくる面接だった。聞かれて嫌なところをしっか。と対策した方がいい。
投稿日: (記事番号:422811) -
[学校法人聖徳学園]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:大学職員
- 職種:教師・インストラクター
- 2009年度
選考期間:1ヶ月応募最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官:社長、役員
理事長に、「自分のことを、お嫁さんになる人だと思ってプロポーズしてください」と言われました。
老齢の男性を、恋人に見立てる暗示には無理がありました…。
この先も幸せにするから、君のことを一番に考えて生きてゆく、
といった感じのことを言いました。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
同じ職種の本命が後に控えていたので、肩慣らしのつもりで応募しました。
書類審査→筆記→面接→役員面接の流れでした。
他の大学職員選考では、こんな質問をされることはないと思いますので、
安心してください。投稿日: (記事番号:382780)
学校法人聖徳学園会社概要
- 企業名
- 学校法人聖徳学園
- 企業HP
- http://www.seitoku.jp/univ/
- 住所
- 千葉県松戸市岩瀬550
- 業界
- その他
データ提供元:FUMA