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2.7
レポート数 16件
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ギグワークスアドバリュー株式会社総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
2.9
仕事のやりがい
2.4
ストレス度の低さ
2.2
休日数の満足度
3.5
給与の満足度
2.6
ホワイト度
2.4
総合評価
2.7
平均年収
280万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
252万
30代
376万
40代
--万
月の残業時間
平均40.0時間
月の休日出勤
平均3.0日
有休消化率
平均67%

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ギグワークスアドバリュー株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：4人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
営業 280万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 234万円
30代 326万円
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
営業 20代 234万円
30代 326万円
40代 -
50代 -

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ギグワークスアドバリュー株式会社転職・中途採用面接

  • [ギグワークスアドバリュー株式会社]
    40代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：人事課長
    • 職種：人事
    • 2015年度
    選考期間：1週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：社長、役員、部長

    他の職種に興味が有るか聞かれた

    興味が有ると答えました。
    続いて、どのような職種かと問うと、アウトソーシング関連の新規事業立ち上げプロジェクトで関心があるか聞かれました。
    担当者を紹介され、応募した部署とは異なる部署で採用されました。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    転職エージェントからスカウトメールをもらい紹介を受けました。
    キャリア的に人事はどうかと思っていたのですが、紹介してくれるならばと面接に赴きました。
    事前に面談はなく、当日少し話をして即面接となりました。

    投稿日: （記事番号:593624）

  • [ギグワークスアドバリュー株式会社]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：事務
    • 職種：商品管理
    • 2013年度
    選考期間：1週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：現場の社員、管理部門

    条件の確認

    条件の確認スキルの確認がメインで
    特に難しい質問は無かった
    事前の応募条件を確認し、該当であれば問題無いようなイメージ

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    応募条件の確認が重要
    質問にはテキパキと答え通常のコミュニケーションが取れるようであれば問題無いと思われます
    必要なスキルを備えている事が一番大事ですが
    足りないスキルについてどのように身につけていくか
    しっかる答えられる事が重要と感じました

    投稿日: （記事番号:529347）

ギグワークスアドバリュー株式会社会社概要

企業名
ギグワークスアドバリュー株式会社
企業HP
http://www.threepro.co.jp/company/threepro.html
住所
東京都港区西新橋2丁目11番6号
業界
サービス業
代表者
代表取締役 福田 和男
設立年月
2006年5月