株式会社フォーシーズ総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 2.4
- 仕事のやりがい
- 2.7
- ストレス度の低さ
- 2.2
- 休日数の満足度
- 2.3
- 給与の満足度
- 2.6
- ホワイト度
- 2.4
- 総合評価
- 2.4
- 月の残業時間
- 平均21.6時間
- 月の休日出勤
- 平均0.8日
- 有休消化率
- 平均39%
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株式会社フォーシーズ年収・給与の統計データ(年収データ対象:18人)
平均年収
職種別平均年収
職種 | 平均年収 |
---|---|
店舗スタッフ・バイヤー | 392万円 |
平均年収
年代別平均年収
年代 | 平均年収 |
---|---|
20代 | 342万円 |
30代 | 460万円 |
40代 | - |
50代 | - |
平均年収
職種&年代別平均年収
職種 | 年代 | 平均年収 |
---|---|---|
店舗スタッフ・バイヤー | 20代 | 347万円 |
30代 | 460万円 | |
40代 | - | |
50代 | - |
-
株式会社フォーシーズ 出世の評判・口コミ
出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違い基本給17,7000円とみなし残業20,000円であり、新卒と社員の待遇の違いはありません。昇給や福利厚生も違いはありません。 ... 出世の口コミの続きを読む
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- 30代前半男性
- 正社員
- 年収300万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:960973) -
■実査委託先:日本マーケティングリサーチ機構 ■調査概要:2023年12月期「サイトのイメージ調査」 -
株式会社フォーシーズ 年収・給与の評判・口コミ
年収・給与の口コミ
基本給177000円とみなし残業20000円から始まります。
残業とサービス残業により時給換算すると1000円未満で働くことになります。 ... 年収・給与の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 調理スタッフ
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収300万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:960968) -
株式会社フォーシーズ 働く環境の評判・口コミ
働く環境(出産・育児・介護)の口コミ
育児休暇を取ってる社員は何名かおり期間は6か月ほどでした。
ですが現場への配慮はなく負担が増えた印象があります。
育休や産休は取れますが現場の社員からは良い印象は持たれません。 ... 働く環境(出産・育児・介護)の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 調理スタッフ
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収300万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:960975) -
- 調理スタッフ
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収300万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:960963) -
株式会社フォーシーズ 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
サービス残業、休日出勤が前提の業務量でありプライベートは一切ありません。
さらに月に1回の休みも上司から連絡が入り、事実上休みは一切ありません。 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 調理スタッフ
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収300万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:960964) -
株式会社フォーシーズ 長所・短所の評判・口コミ
長所・短所の口コミ
「得をした!」「損をした!」エピソード長時間労働とパワハラにより精神疾患になったので得をしたことは一切ありません。
退職した後もパワハラによるフラッシュバックや悪夢により生活に支障が出ています。 ... 長所・短所の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 調理スタッフ
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収300万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:960977) -
株式会社フォーシーズ やりがいの評判・口コミ
やりがいの口コミ
長時間労働とパワハラにより面白味とやりがいを感じる余裕は一切ありません。
トラブルの責任をすべて擦り付ける。一人では抱えきれないような業務を振る。過度な叱責が横行しています。 ... やりがいの口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 調理スタッフ
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収300万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:960969) -
株式会社フォーシーズ 女性の働きやすさの評判・口コミ
女性の働きやすさの口コミ
長時間労働とパワハラにより性別関係なく働きやすさは一切ありません。
恫喝、大きな音で脅す、睨む、舌打ちといった高圧的な態度に耐えられるかどうかがすべてです ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 調理スタッフ
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収300万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:960970) -
転職後のギャップの口コミ
入社時はブラック企業から脱却するよう努力しようとお話がありましたが、実際は定時で退勤できる仕組みが整ってなく残業が当たり前になっていました。
離職率と定着率を確認すべきだったと反省しています。 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 調理スタッフ
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収300万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:960972) -
経営者の評価の口コミ
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見パワハラを悪いことと思っていないことが問題です。
パワハラのひどさと仕事とはいえ人を傷つけてはいけないと学ぶことが必要だと思います。 ... 経営者の評価の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 調理スタッフ
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収300万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:960976)
株式会社フォーシーズおすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:767490) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:686776) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:672972)
株式会社フォーシーズ転職・中途採用面接
-
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:事務
- 職種:財務・会計関連職
- 2020年度
選考期間:1週間応募1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官:現場の社員、管理部門
活かせる経験は?
以前に事務職として働いた経験があったため、前職の経験を活かしてはたらきたい旨を担当の面接官に伝えました。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
誰もが知っているような認知度が高い企業で働いてみたいと考えたことが応募をした理由になります。準備としては、基本的な志望動機、活かせる経験、やってみたいこと等を準備して望みました。選考プロセスについては、詳細不明です。
投稿日: (記事番号:947885) -
20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:店舗勤務
- 職種:店長
- 2018年度
選考期間:1ヶ月応募2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答面接官:現場の社員
なぜうちの会社なのか
お客様のことを真剣に考えて行う接客が心に響き、志望した旨を伝えました。人を幸せにしたい気持ちがあり、この会社であればできると思いました。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
本当に働きたい想いをぶつければ合格できると思います。自分自身本当にやりたいことは何なのか分からないまま受けてしまったため先行自体という形になってしまいましたが、社員の方含めみんな良い方ばかりでした。受ける方頑張ってください!
投稿日: (記事番号:789114)
株式会社フォーシーズ会社概要
- 企業名
- 株式会社フォーシーズ
- 企業HP
- http://www.four-seeds.co.jp/
- 住所
- 東京都港区南青山5丁目12番4号
- 業界
- 小売業
- 代表者
- 代表取締役社長 淺野 幸子
- 設立年月
- 1980年4月
- 上場区分
- 非上場