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3.5
レポート数 35件
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日本テレビホールディングス株式会社総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
3.4
仕事のやりがい
3.9
ストレス度の低さ
2.9
休日数の満足度
3.2
給与の満足度
4.2
ホワイト度
3.7
総合評価
3.5
平均年収
987万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
1016万
30代
1532万
40代
--万
月の残業時間
平均36.7時間
月の休日出勤
平均2.0日
有休消化率
平均44%

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日本テレビホールディングス株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：7人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
クリエイティブ 1,038万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 742万円
30代 1,085万円
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
クリエイティブ 20代 -
30代 1,038万円
40代 -
50代 -

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日本テレビホールディングス株式会社転職・中途採用面接

  • [日本テレビホールディングス株式会社]
    20代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：総合職
    • 職種：その他
    • 2017年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：現場の社員

    どうしてテレビに今来たいのか

    テレビ離れが進んでいるといわれるようになって久しい昨今、テレビっ子である自負を持つ私は悔しい思いをしていた。自分がテレビ業界を変えたいと思ったため。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    基本的に、どの職種に配属になってもいいように心構えをしつつ、応対しなければならない。軸として、報道がやりたい、バラエティがやりたいなど、いろいろあると思うが、それをしっかり固めつつ、なんでもやります！という姿勢を見せることが必要

    投稿日: （記事番号:864639）

  • [日本テレビホールディングス株式会社]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：報道部
    • 職種：システムコンサルタント
    • 2017年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    2次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長

    なぜ報道なのか

    報道とは無関係のキャリアを歩んできたが、今後ますますシステムインテグレーションの重要性が増してくる。そのなかで私の経験や知見がいかせると判断した。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    面接はことこまかに理由や入社してからやりたいことについて聞かれるので、それにたいして深く考察した回答ができるようにある程度は想定しておく必要があると言える。また、これまでのキャリアの棚卸しをしておくとよい。

    投稿日: （記事番号:818165）
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日本テレビホールディングス株式会社業績情報

売上高
4,249億円
営業利益
497億円
経常利益
574億円
平均年収
1,373万円
従業員数
4,544人（連結）
平均年齢
48.80歳

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。（データ取得日：2019年10月）

日本テレビホールディングス株式会社会社概要

企業名
日本テレビホールディングス株式会社
英名
Nippon Television Holdings Inc.
企業HP
https://www.ntvhd.co.jp/
住所
東京都港区東新橋１丁目６番１号
業界
サービス業
代表者
杉山美邦
設立年月
1952年10月
沿革
2012年9月まで日本テレビ放送網株式会社
上場区分
東証１部
上場年
1959年
証券コード
9404
決算月
3月
データ提供元：FUMA