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2.5
レポート数 23件
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アオイ電子株式会社総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
2.4
仕事のやりがい
2.2
ストレス度の低さ
2.5
休日数の満足度
2.7
給与の満足度
2.7
ホワイト度
2.4
総合評価
2.5
平均年収
343万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
360万
30代
473万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均46%

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アオイ電子株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：7人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
技術（ハードウェア関連） 247万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 285万円
30代 392万円
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
技術（ハードウェア関連） 20代 247万円
30代 -
40代 -
50代 -

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アオイ電子株式会社転職・中途採用面接

  • [アオイ電子株式会社]
    20代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業
    • 職種：営業アシスタント
    • 2009年度
    選考期間：2週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：役員、部長

    面接自体が短かったので、特に変わった質問は無かったと思います。通常の、自己紹介や志望動機、過去の職歴や退職理由について聞かれました。

    前職の退職理由を聞かれた際に、体調を崩したためと答えました。実際にそうでしたので素直に伝えましたが、特に嫌な態度はとられませんでした。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    半導体の知識は事務職であれば不要と思います。面接自体は厳しいことはなく、みなさんとても優しい方々でしたので、質問されたことに問題なく答えられれば大丈夫だと思います。実際入社してからも優しい方々でした。

    投稿日: （記事番号:354570）

  • [アオイ電子株式会社]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：生産部
    • 職種：生産・製造技術
    • 2008年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：社長

    この職場で、働きたいと思ったか？

    この職場と聞かれたので、何も考えずに会社の面接を受けた理由を聞かれたと思い、志望理由を答えたのだが、実際は生産技術を指定した理由を聞かれてたみたいだった。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    ・同じ面接を受ける他の人へのアドバイス。
    →私が面接した時期が４月だったので、新入社員の研修等で忙しそうで面接会場を５回ぐらい変更された。
    もし、受けるのであれば、時期を選んだ方が良いと思う。
    それと、その時の面接官がいうには、工程管理者が慢性的に不足しているみたいで、工程管理志望以外は興味が無いみたいな雰囲気もあった。

    投稿日: （記事番号:131201）

アオイ電子株式会社業績情報

売上高
428億円
営業利益
33億円
経常利益
40億円
平均年収
463万円
従業員数
2,288人（連結）
平均年齢
37.50歳

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。（データ取得日：2019年10月）

アオイ電子株式会社会社概要

企業名
アオイ電子株式会社
英名
Aoi Electronics Co., Ltd
企業HP
https://www.aoi-electronics.co.jp/
住所
香川県高松市香西南町４５５番地の１
業界
電気機器
代表者
木下和洋
設立年月
1969年02月
上場区分
東証スタンダード
上場年
2000年
証券コード
6832
決算月
3月
データ提供元：FUMA