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2.5
レポート数 25件
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株式会社アプリックス総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
3.0
仕事のやりがい
2.5
ストレス度の低さ
1.5
休日数の満足度
3.5
給与の満足度
3.1
ホワイト度
1.5
総合評価
2.5
平均年収
456万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
--万
30代
594万
40代
444万
月の残業時間
平均30.0時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均48%

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株式会社アプリックス年収・給与の統計データ（年収データ対象：6人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
技術(ソフトウェア関連） 431万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 -
30代 475万円
40代 -
50代 -

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株式会社アプリックス転職・中途採用面接

  • [株式会社アプリックス]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：調達
    • 職種：代理店営業
    • 2015年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    結果待ち

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：役員

    将棋で一番大事だと思う駒は？

    金と答えました。王将を守り自身も必要あれば身を乗り出して戦う。組織にとって最も重要な役割をになっていると感じたから。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    最初は緊張してうまく話せなかったが、人事の人がリラックスしていいよとお声をかけて頂き、気楽に面接を受けることができた。質問に対する答えは上手く答えられなかった気がするが、その内容よりも実際に仕事経験を問われていた。

    投稿日: （記事番号:464987）

  • [株式会社アプリックス]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業部
    • 職種：代理店営業
    • 2012年度
    選考期間：1週間
    応募
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長

    飛び込み営業経験はあるか？精神面で得ることなど、とてもメリットがあると思うが。

    「残念ながら新規開拓からの実績はない。しかし、ワークグループでの活動の中で、代表からのアプローチを行い、●●の提案を行った。」
    現職の会社の営業手法が基本的に新規開拓でなく、反響営業の対応であったため、慌ててNGを頭にした回答をしてしまった。

    【背景】
    会社の業績拡大のため、既存顧客中心ではなく、組み込み機器など、新たな営業先を自分で考えて、開拓していく必要があるため。

    【振り返ってより良いと思う回答】
    Yesから回答していく。●●はでき、●●の成長を実感できた。しかし、△△は足りなかった。そのために、今後も■■の努力をして行きたい。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    ・応募しようと思った理由：
    今後、電子機器がネットワークにつながっていく中で、同社のプラットフォームを世の中に広めていくことにやりがいを感じたため。
    ・同じ面接を受ける他の人へのアドバイス：
    現職が営業のため、新規開拓の営業力力や契約知識を問われる質問が多かったです。
    技術的な知識よりも営業マインドの強い方が同社の営業に向いているのではないかと思いました。

    投稿日: （記事番号:244276）

株式会社アプリックス業績情報

売上高
3億円
営業利益
-4億円
経常利益
-5億円
平均年収
586万円
従業員数
33人（連結）
平均年齢
45.18歳

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。（データ取得日：2019年10月）

株式会社アプリックス会社概要

企業名
株式会社アプリックス
英名
Aplix Corporation
企業HP
https://www.aplix.co.jp/
住所
東京都新宿区西早稲田２丁目２０番９号
業界
情報・通信
代表者
倉林聡子
設立年月
1986年02月
上場区分
東証グロース
上場年
2003年
証券コード
3727
決算月
12月
データ提供元：FUMA