日工株式会社総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 2.6
- 仕事のやりがい
- 2.5
- ストレス度の低さ
- 1.9
- 休日数の満足度
- 2.8
- 給与の満足度
- 3.5
- ホワイト度
- 2.8
- 総合評価
- 2.7
- 月の残業時間
- 平均40.0時間
- 月の休日出勤
- 平均2.5日
- 有休消化率
- 平均38%
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日工株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:4人)
年代別
平均年収
平均年収
年代別平均年収
年代 | 平均年収 |
---|---|
20代 | - |
30代 | 598万円 |
40代 | - |
50代 | - |
日工株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:662377) -
月
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与定期賞与
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:621894) -
月
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:117346)
日工株式会社転職・中途採用面接
-
[日工株式会社]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:制御設計
- 職種:制御設計
- 2011年度
選考期間:2週間応募1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長、現場の社員、管理部門
もし自分の担当している物件が、納期が間に合わないようになった時どうしますか?
まず、どれぐらいの期間納期が遅れるか、等の現状の再確認を行い、もし可能であれば納期を遅らせることができるか等の確認を行いますと回答しました。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
面接に関して、大まかに以下の様な質問に対する準備等を行いました。
・転職理由
・志望理由
・自分の仕事観について
・どうしてこの仕事を選んだか
・今までの経験や、自分の持っているスキルや実績、強み等
・もし採用となった場合、自分が会社にどれぐらい貢献できるか
投稿日: (記事番号:190364)
日工株式会社業績情報
- 売上高
- 318億円
- 営業利益
- 14億円
- 経常利益
- 16億円
- 平均年収
- 670万円
- 従業員数
- 799人(連結)
- 平均年齢
- 41.00歳
※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)
日工株式会社会社概要
- 企業名
- 日工株式会社
- 英名
- Nikko Co., Ltd
- 企業HP
- https://www.nikko-net.co.jp/
- 住所
- 兵庫県明石市大久保町江井島1013番地の1
- 業界
- 機械
- 代表者
- 辻勝
- 設立年月
- 1919年08月
- 上場区分
- 東証1部
- 上場年
- 1949年
- 証券コード
- 6306
- 決算月
- 3月
データ提供元:FUMA