ソニー銀行株式会社 の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報（転職・新卒就職）まで

3.4
レポート数 38件
フォロー レポート投稿 残業実態 求人情報

ソニー銀行株式会社総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
3.5
仕事のやりがい
3.0
ストレス度の低さ
3.3
休日数の満足度
4.0
給与の満足度
3.2
ホワイト度
3.6
総合評価
3.4
平均年収
626万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
432万
30代
675万
40代
1032万
月の残業時間
平均14.0時間
月の休日出勤
平均0.3日
有休消化率
平均61%

キャリコネユーザーの投稿データから算出

ソニー銀行株式会社口コミをテーマ・職種から探す

テーマから口コミを絞り込む

職種から口コミを絞り込む

ソニー銀行株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：5人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
金融専門職 756万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 431万円
30代 619万円
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
金融専門職 20代 -
30代 619万円
40代 -
50代 -

ソニー銀行株式会社おすすめの年収・給与明細

年収・給与明細をもっと読む

ソニー銀行株式会社転職・中途採用面接

  • [ソニー銀行株式会社]
    30代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：外国為替グループ
    • 職種：金融関連職
    • 2014年度
    選考期間：2週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：社長、役員、部長、現場の社員

    自社商品の知識

    お客様にとって非常に分かりやすい、ホームページであり。手数料や利息なども、他の銀行よりも顧客にとってメリットがある。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    古い体制の銀行では無く、新しい発想でつくった、新しい銀行であることに魅力を感じた。インターネット市場での可能性を、感じたので応募。また、面接時の役員、社長の人間性にも共感したから。1000字程度の論文の提出があります。

    投稿日: （記事番号:451225）

  • [ソニー銀行株式会社]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：スマートリンクネットワーク株式会社
    • 職種：代理店営業
    • 2011年度
    選考期間：2週間
    応募
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：社長、役員、部長

    ソニーグループの持つ技術力をどのように生かし、競合と差別化を図っていくことができると考えるか

    技術の特徴に他社と異なる「本人認証サービス」がある。
    EC取引において、国際ブランドもセキュリティの強化を進める中、それに先行して取り組んでいる
    ことは対外的にもこの点を重要視していることをアピールでき、これが強みであり競合との差別化につながる。特に国内だけでなく、海外市場に売って出る際も独自技術によるセキュリティ面の強みは差別化要因となると考える。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    人材コンサルタントより紹介を受け、事業の将来性を感じたため応募した。
    選考は3回の面接で、第一次が常務との面接、第二次が人事部長および営業部長との面接、第三次が社長と人事担当役員との面接。
    共通した質問事項はソニーグループ技術を生かしてどのような差別化を図っていくことが出来るのかという点について深耕するものであった。

    投稿日: （記事番号:367554）
転職・中途採用面接をもっと読む

ソニー銀行株式会社企業情報詳細

企業情報詳細をもっと見る

ソニー銀行株式会社会社概要

企業名
ソニー銀行株式会社
英名
Sony Bank Incorporated.
企業HP
https://sonybank.net/
住所
東京都千代田区内幸町２丁目１番６号
業界
銀行業
代表者
南啓二
設立年月
2001年04月
上場区分
非上場
データ提供元：FUMA