【愛知】需給管理マネージャー

世界130か国と取引のGLB企業／世界的有名アパレル取引あり／年休125日

株式会社ＴＩＳＭ［人材紹介求人］

正社員

愛知県

掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/26

仕事内容

【職務概要】
GSCM部SCM課にて、顧客満足度および会社業績の向上を目指し、供給、リードタイム（LT）、在庫、コストの最適化活動を管理職として推進します。

【職務詳細】
・需給管理および需給調整：市場動向と生産状況を照らし合わせた最適な調整。
・PSI（生産・販売・在庫）管理：在庫の適正化と欠品防止を両立する計画策定。
・生産キャパシティの最適化：リソースを最大限に活用するための分析と実行。
・プロジェクトマネジメント：社内複数部門（営業・製造・購買等）にまたがるプロジェクトの企画・推進。
・データ分析と報告：PSI実績や販売見通しの分析、および管理職としての報告資料作成。
・組織マネジメント：課内の管理業務遂行およびメンバーのリード。

同社について
GSCM（グローバル・サプライチェーン・マネジメント）部は、全世界の需要を的確に捉え、最適な供給体制をデザインする同社の心臓部です。PSI管理を通じて「造りすぎ」や「欠品」を最小化し、キャッシュフローと顧客満足の両立を追求しています。本ポジションは、この高度な管理体制を維持しつつ、部門の壁を超えたプロセス改善やシステム最適化を主導する役割を担い、経営層に近い視点での意思決定に携わることができます。

【変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

雇用形態: 正社員

年収・給与: 年収 600万円～ 830万円

年収：600万～830万円
月給制：月額404000円～
賞与：年2回（6・12月）
昇給：あり
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：全額支給

勤務時間: 09:00〜17:45
勤務時間：9：00～17：45
休憩時間：45分
残業：全社平均10～20時間程／月※時期、部署により変動有り

休日・休暇: 年間休日125日、完全週休2日制（休日は土日祝日）、夏期（9日）、年末年始（7日）、GW（5日） ※同社カレンダーによる、有給休暇（1時間単位での取得可 ※働き方推進を進めています）

勤務地: 愛知県春日井市牛山町1800
※車・自転車通勤可
名鉄小牧線「小牧」駅よりバスで7分

【変更の範囲】
採用時の勤務地からの変更はなし

契約期間: 契約期間の定め：無し

試用期間: 3ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（3ヶ月）

求める経験・スキル: 【必須】
・需給管理またはPSI管理の実務経験
・プロジェクト推進業務の経験
・業務改善におけるリーダーシップを発揮した経験
・報告資料の作成、およびデータ分析のスキル
・社内関係部署との高い調整・交渉能力

【尚可】
・英語、中国語の語学力
・PMP（プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル）資格
・PMOスペシャリスト認定資格

職種分類: 営業、事務、企画系＞物流企画、物流管理
技術系（電気、電子、機械）＞生産管理（電気・電子・機械）
技術系（ソフトウェア、ネットワーク）＞プロジェクトマネジャー（Web・オープン系）

選考フロー: 書類選考→面接（複数回）→内定

フィットする人物像: ・セルフスターターな方

サービス詳細・特徴: ～確かな技術と優れた開発力で未来を拓く～
長年同社で蓄積された技術力は、糸を自在に縫う技術をベースに、アパレル分野のみにとどまらず、特殊素材を様々な生地に縫い付ける手法で、広く工業用途に応用させるなど、産業用向けの新技術にも目を向けています。
IoTやウェアラブルコンピューティングの世界でも注目されつつあり、自動車、航空宇宙、建築、ロボット、医療など幅広い分野への可能性が広がります。
刺繍機事業：主軸事業として、各国の代理店を通じてアパレルメーカー等に刺繍機を販売しています。代理店との強固な信頼関係は引き続き強みとしつつ、今後は直販のためのマーケティングも強化していきます。
縫製機事業：アパレル業界のみに留まらず、自動車内装や家具・革製品など、穴加工・縫製領域でも技術開発が進んでいます。大手を含む国内外のOEMメーカーや自動車業界のTier1メーカーなどが顧客です。

待遇・福利厚生: 通勤手当、時短制度（小学6年生までの子供がいる方が対象）、出産・育児支援制度、海外出張手当（7,000円／日）、財形貯蓄、社内交流会補助、持株会、育休産休

【喫煙情報】
屋内禁煙

リモートワーク: 未選択

エージェント情報

社名: 株式会社ワークポート

会社紹介: 全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。

転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。

転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

＜ワークポートの特徴＞
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。

転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人（※1）の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。

ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

137,000件以上（※2）の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

＜ご注意＞
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

※1：転職相談実績　100万人（2025年6月1日時点）
※2：求人数　137,000件以上（2025年4月1日時点）