【北海道】コンタクトセンターSV
安定基盤のもと顧客満足を追求し、チームの成長を支えるマネジメント職
サントリーコンシェルジュサービス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 北海道
掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/26
仕事内容
【職務概要】
グループ会社の製品・サービスに関するお問い合わせ対応を行うコンタクトセンターにて、SV(スーパーバイザー)としてチーム運営全般をお任せします。お客様満足度を最重要視する環境のもと、オペレーターの育成や応対品質の向上、業務改善を通じて、より良い顧客体験の実現を目指していただきます。
【職務詳細】
チームマネジメント業務
・自チーム(約15名前後)の目標管理、勤怠管理
・オペレーターの育成・指導(応対品質向上、スキルアップ支援)
・業務改善施策の立案・実行(フロー改善、品質向上施策など)
・部内横断的なプロジェクトの推進
担当チームの主な業務内容
・受電業務:注文受付、製品やサービスに関するお問い合わせ対応
【ポジションの魅力】
・レポート作成や売上管理、採用、導入研修などは専任担当者が行うため、SVはスタッフの育成や管理、品質向上に専念できる環境です。
・現場発信の改善提案が評価される風土があり、裁量を持って「より良い応対」を形にできます。
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 522万円 ~ 634万円
年収:522万~634万円
月給制:月額306000円~
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(4月)
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
- 勤務時間
- 08:45〜20:00
勤務時間:8:45~17:45もしくは11:00~20:00 ※シフト制
休憩時間:60分
残業:平均15時間/月
- 休日・休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制、祝日、有給休暇(入社日に10日付与)、夏季休暇(最大5日)、年末年始休暇、慶弔休暇、生理休暇
- 勤務地
- 北海道札幌市北区北10条西3丁目23-1
JR「札幌」駅より徒歩5分
市営地下鉄南北線「北12条」駅より徒歩3分
【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・スーパーバイザーとしてチームや業務のマネジメント経験
(目標設定、KPI管理、進捗確認、改善対応など)
・基本的なPCスキル(Excel、Word、メールなど)
・将来的に転勤が可能な方
【尚可】
・コンタクトセンターでの実務経験
・通販(ダイレクトマーケティング)業界での業務経験
・応対品質向上のための施策立案・実行経験
・業務フロー見直しやツール活用による効率化の経験
・複数のタスクを同時に管理・調整した経験
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > コールセンター運営、管理
営業、事務、企画系 > カスタマーサポート
- 選考フロー
- 書類選考⇒1次面接⇒適性検査・最終面接⇒内定 ※ポジションにより変更有り
- フィットする人物像
- 顧客満足度を重視し、お客様に寄り添うホスピタリティを持って誠実に対応できる方
- サービス詳細・特徴
- 同社は、サントリーグループの中で健康食品を販売するサントリーウエルネス社のコンタクトセンターを運営しています。各拠点では、電話応対を中心とした顧客応対業務に加え、サントリーウエルネス社のBPO業務を幅広く受託しています。ご指定の商品を確実にご指定期日にお届けするための基盤業務はもちろん、お客様一人ひとりのライフスタイルやお悩み、健康状態を丁寧にお伺いし、多様な商品・サービスを組み合わせた最適なご提案を行っています。
今後、社会全体のデジタル化が進む中で、電話に加え、デジタルチャネルなど多様なお客様接点が拡大していきます。同社では、これらすべての接点において質の高い情報提供と相談対応を実現し、お客様のウエルネス実現を支える存在として、さらなるサービス品質の向上に取り組んでいます。
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給(規定に基づく)、退職金制度、サントリー共済会、GLTD制度、グループ会社保険(任意)、有給休暇取得率100%、ベネフィットステーション、社員割引制度、ヘルスケア制度(歯科検診、インフルエンザ予防接種など)、野球観戦チケット抽選配布、社長のおごり自販機(ドリンク)
【喫煙情報】
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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