年間休日125日/東証プライム上場の大手G持株会社なので経営安定

株式会社髙松コンストラクショングループ

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電話面談も可能

経営企画(課長職候補)/経験者

年間休日125日/東証プライム上場の大手G持株会社なので経営安定

株式会社髙松コンストラクショングループ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 東京都

掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/26

仕事内容

【職務概要】
高松コンストラクショングループ、及びグループ会社の経営企画・経営管理・財務管理業務をお任せします。

【職務詳細】
 ・グループ連結の短期、中長期経営計画の立案
 ・計画の策定とその進捗管理
 ・グループ管理方針の明確化と徹底
 ・グループ会社各社との対話を通し、グループ会社の経営管理部門の支援業務
 ・高松コンストラクショングループ株主総会の事務局として運営全般業務

ーーーーー 魅力ーーーーー
・経営企画部はグループ連結での経営管理・経営企画業務を行っており、
 下記醍醐味が味わえます。
・グループ経営に必要な情報に触れる事を通し、経営層との直接会話や積極的な
 改善提案等、ダイナミックにビジネスに参画することが可能。
・株式会社高松コンストラクショングループは持ち株会社となりますが、事業を
 担うグループ各社とのつながりも強く、当グループが行う多種多様なビジネスの
 知見も習得することが出来ます。
・グループ各社で健康経営優良法人取得にもチャレンジしている「健康企業宣言」です。

【変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 650万円 ~ 900万円

年収:650万~900万円
月給制:月額450000円~
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
勤務時間
08:30〜17:30
勤務時間:8:30~17:30
休憩時間:60分
残業:25時間程度
休日・休暇
【年間休日126日以上】週休2日制(基本:土日祝)、年間有給休暇10日~20日、夏季、年末年始、慶弔、特別休暇 等
勤務地
東京本社:東京都港区芝4-8-2
JR山手線「田町」駅より徒歩10分

【変更の範囲】
採用時の勤務地からの変更はなし
契約期間
契約期間の定め:無し
試用期間
3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
求める経験・スキル
【必須】 
 ・経営企画/経営管理業務のご経験
 ・財務諸表から事業戦略立案のできる方

【歓迎】
 ・上場会社での経営企画の経験
 ・連結子会社を巻き込んだ経営施策の提案経験
 ・特定のプロジェクトの推進経験
 ・株主やその他ステークホルダー向け資料の作成経験

2024年からの「建設業の働き方改革」に先駆け、現場のDX化を推進。
休日取得も推奨されています。
また、一人一人を大切に考える風通しの良い風土が浸透しています。社員の約半数は中途社員であり、ハンデはございません。残業時間に関しての取り組みは徹底されています。
職種分類
営業、事務、企画系 > 経営企画、戦略
営業、事務、企画系 > 事業企画、統括
営業、事務、企画系 > 財務、財務会計
選考フロー
書類選考→面接(複数回)→内定
※ポジションによって、適性検査を実施する場合がございます。
フィットする人物像
セルフスターター(主体的)な方
円滑なコミュニケーションを取ることができる方
 
サービス詳細・特徴
【建築事業】創業以来培ってきた建築のノウハウを活かしながら、高松建設などが手がける東京・大阪を中心とした賃貸マンション建築から、青木あすなろ建設などが手がける事業用建物の建築まで、あらゆるニーズに応える建物の建築を行っています。建築技術だけでなく、お客様のニーズに合ったサービスやデザインなどにきめ細かく対応し、長いお付き合いをしていきます。【土木事業】国土の社会インフラを造る土木事業分野では、青木あすなろ建設が中心となって、事業を推進しています。土木事業分野では、グループ各社が持っている優れた技術力を持ちより、協力と競争を調和させることによって、総合力を発揮しています。【不動産事業】不動産事業では、資産の有効活用のため建設とコンサルティングを合わせたConsultant & Constructでお客様のニーズに合った提案を行い、建設後の建物の賃貸やメンテナンスを含めた総合不動産サービスを提供しています。また、土地の仕入れから、建築、販売まで一貫して行う分譲マンションも手掛けています。
待遇・福利厚生
通勤手当(全額支給)、社員持株制度、退職金制度、失効年休積立制度、慶弔見舞金、確定拠出年金 等

【喫煙情報】
敷地内禁煙
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社ワークポート
会社紹介
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。

転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。

転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。

転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。

ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

137,000件以上(※2)の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)
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