【福岡】次世代車載ネットワーク開発エンジニア

Hondaの知能化を支える／異業界の経験を活かし次世代ビークルOSの内製開発へ

株式会社本田技術研究所［人材紹介求人］

正社員

福岡県

掲載開始日:2026/10/08 更新日:2026/10/09

仕事内容

【職務概要】
同社は現在、クルマの「知能化」を次の競争軸と定め、独自のビークルOSやAD／ADAS（自動運転／高度運転支援システム）の内製開発を加速させています。その進化をソフトウェアの側面から支え、常に最新の価値をユーザーへ届け続けるための生命線である、次世代プラットフォーム「Gen4 OTAマネージャー」の開発に携わります。

【職務詳細】
ご経験に応じて、以下の業務から担当いただきます。
・ダイアグ通信（診断プロトコル設計／実装）
車両の健康状態を診断し、OTA（Over the Air）の成否を左右する「診断通信」の要件定義と実装サポート、最新の車載診断規格（SOVD、DoIP等）の仕様策定。
・ネットワーク機種開発（車両導入／実機適合）
開発中の新型車両に対し、ネットワーク仕様を最適化し、実機での通信品質を担保。各ECU間の通信タイミング設計、バス負荷率の計算・最適化、実車を用いた通信ログ解析と不具合修正。
・ネットワーク共通仕様策定（アーキテクチャ設計）
次世代プラットフォーム全体の通信プロトコル・トポロジーの標準化。車載Ethernet（SOME／IP等）の導入、セキュリティプロトコルの共通要件定義などの策定。
・ネットワーク開発環境構築、開発プロセス構築（DX／自動化）
検証環境および開発プロセスのデジタル化。Vector系ツールやHILSを用いた自動検証システムの構築。生成AIを活用した仕様書作成やコード生成プロセスの導入。

【変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

雇用形態: 正社員

年収・給与: 年収 570万円～ 1040万円

年収：570万～1040万円
月給制：月額287000円～
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：全額支給

勤務時間: 09:00〜18:00
勤務時間：9時00分～18時00分
休憩時間：60分
残業：有

休日・休暇: 【年間休日121日】完全週休2日制（土・日）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇

勤務地: 福岡県福岡市博多区博多駅前3-4-25 アクロスキューブ博多駅前 SPACES博多駅前 8F
各線「博多」駅より徒歩3分

【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所

契約期間: 契約期間の定め：無し

試用期間: 2ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（2ヶ月）

求める経験・スキル: 【必須】
※出身業界問わず、以下のいずれか
・組込みシステム要件定義または設計の経験
・組込みソフトウェア開発経験（要件定義～実装のうち、いずれかの経験）
・ダイアグ通信プロトコルの知見

【尚可】
・Autosar（CP／AP）、QNX、Linux等のOS知見
・サイバーセキュリティ、電力マネジメント、無線通信（5G／V2X）の知識
・機能安全に関する知見
・車載システム全体のアーキテクチャに関する知見

職種分類: 技術系（ソフトウェア、ネットワーク）＞ソフトウェア設計開発（制御系）
技術系（電気、電子、機械）＞システム設計・アーキテクチャ構築
技術系（電気、電子、機械）＞生産技術・プロセス開発（半導体・電子部品関連）

選考フロー: 書類選考→一次面接→二次面接→内定（条件面談）

フィットする人物像: ・自動車の電動化・自動運転化といった技術革新に関心を持ち、意欲的に取り組める方
・複数の関係者と協働しながらプロジェクトを推進できる方
・技術課題に対して論理的に分析し、解決策を提案できる方
・主体的に業務に取り組める方

サービス詳細・特徴: 株式会社本田技術研究所は、本田技研工業の研究開発部門を担う組織であり、自動車、バイク、ジェット機、ロボット、ロケットに至るまで、多岐にわたるモビリティの未来を創造しています。現在は「知能化」を次なる競争軸に据え、独自のビークルOSや自動運転システムの自社開発に注力。その中核を担う「Gen4 OTAマネージャー」は、クラウド連携やマルチOSを跨ぐ制御を実現する次世代プラットフォームです。ボトムアップ型の組織風土が根付いており、エンジニアが自らの夢や技術革新に積極的に挑戦できる環境が特徴です。

待遇・福利厚生: 社宅制度、独身寮、保養所、健康管理センター、社員クラブ、食堂、共済会、住宅手当、家族手当、退職金制度

【喫煙情報】
屋内禁煙

リモートワーク: 未選択

エージェント情報

社名: 株式会社ワークポート

会社紹介: 全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。

転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。

転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

＜ワークポートの特徴＞
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
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転職のプロによるきめ細やかなサポート
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ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
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137,000件以上（※2）の求人を保有
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＜ご注意＞
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

※1：転職相談実績　100万人（2025年6月1日時点）
※2：求人数　137,000件以上（2025年4月1日時点）