【福岡】四輪向け統合ECUにおけるソフトウェアプラットフォーム（OS領域）の内製開発・インテグレー…

HondaのSDV戦略を支える次世代車載OSの内製開発／世界初を自らの手で

株式会社本田技術研究所［人材紹介求人］

正社員

福岡県

掲載開始日:2026/10/08 更新日:2026/10/09

仕事内容

【職務概要】
Hondaが推進するSDV（Software Defined Vehicle）の核心となる、車載コンピューティングを集約する「統合ECU（セントラルECU）」向けの共通ソフトウェア基盤（OS）の内製開発およびインテグレーションを担います。

【職務詳細】
・ビークルOS（車載OS）の開発
車両全体の知能化・自動運転化に向け、複数のアプリケーションを安全かつ安定的に動作させるための共通ソフトウェア基盤を開発します。AUTOSAR Adaptive／Classicに基づいた要求仕様策定、設計、実装を担当します。

・車載アプリケーション／サービスのインテグレーション
開発したビークルOS上で動作する各種アプリケーション（車両運動制御、エネルギー管理、車内UX機能など）を統合し、最適に動作させるための設計・検証を行います。OSカーネルから上位アプリ層まで幅広いレイヤーの調整・チューニングを実施します。

・次世代通信ミドルウェアの開発・実装
セントラルECUにおける通信ハブ機能を実現するため、通信ミドルウェア（SOME／IP、DDS、MQTT等）の開発を行い、安全かつ低遅延なルーティング制御を構築します。

【変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

雇用形態: 正社員

年収・給与: 年収 570万円～ 1040万円

年収：570万～1040万円
月給制：月額287000円～
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：全額支給

勤務時間: 09:00〜18:00
勤務時間：9時00分～18時00分
休憩時間：60分
残業：有

休日・休暇: 【年間休日121日】完全週休2日制（土・日）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇

勤務地: 福岡県福岡市博多区博多駅前3-4-25 アクロスキューブ博多駅前 SPACES博多駅前 8F
各線「博多」駅より徒歩3分

【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所

契約期間: 契約期間の定め：無し

試用期間: 2ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（2ヶ月）

求める経験・スキル: 【必須】
・組込みソフトウェアの開発経験（OSの有無や工程は不問）
・Ethernetに関する知見
・LinuxOS上での開発経験（目安5年以上）
・OSの開発経験（種別不問）

【尚可】
・車載ソフトウェア開発経験
・AUTOSAR対応ソフトウェアの開発経験
・機能安全（ISO26262）またはサイバーセキュリティ（ISO21434）に関する知識
・オブジェクト指向開発、要求分析、システムアーキテクチャ設計の経験
・大規模システムの開発経験またはプロジェクトマネジメント経験
・英語でのコミュニケーション能力

職種分類: 技術系（ソフトウェア、ネットワーク）＞ソフトウェア設計開発（制御系）
技術系（電気、電子、機械）＞システム設計・アーキテクチャ構築
技術系（ソフトウェア、ネットワーク）＞その他ソフトウェア・ネットワーク技術者

選考フロー: 書類選考→一次面接→二次面接→内定（条件面談）

フィットする人物像: ・自ら手を挙げてプロジェクトを立ち上げるような気概を持ち、夢や理想を徹底的に追求できる方

サービス詳細・特徴: 本田技術研究所は、Honda製品の研究開発を専門に担う組織であり、次世代モビリティの核心となるSDV（Software Defined Vehicle）化を強力に推進しています。本ポジションが属する福岡拠点は、セントラルECUのソフトウェアプラットフォーム開発を内製で進める重要拠点です。OS層の設計から通信ミドルウェアの最適化、さらには多様なアプリケーションのインテグレーションまで、ハードとソフトが密結合する領域を一気通貫で手がけます。従来の自動車開発の枠を超え、IT・ソフトウェア技術を駆使して「移動の自由」を再定義するミッションに携わることができます。

待遇・福利厚生: 社宅制度、独身寮、保養所、健康管理センター、社員クラブ、食堂、共済会、住宅手当、家族手当、退職金制度

【喫煙情報】
屋内禁煙

リモートワーク: 未選択

エージェント情報

社名: 株式会社ワークポート

会社紹介: 全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。

転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。

転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

＜ワークポートの特徴＞
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
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転職のプロによるきめ細やかなサポート
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ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

137,000件以上（※2）の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

＜ご注意＞
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

※1：転職相談実績　100万人（2025年6月1日時点）
※2：求人数　137,000件以上（2025年4月1日時点）