【神奈川】トランクルーム用地や建物の仕入れ営業(マネージャー)
【年間休日120日】福利厚生充実 働きやすい環境でキャリアアップできます!
株式会社オリバー【本社:神奈川県相模原市】 [人材紹介求人]
- 正社員
- 神奈川県
掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/26
仕事内容
【職務概要】
同社の管理職として、トランクルームやコンテナの設置用地とするための土地・建物の借上げ、取得を中心とした営業および部門のマネジメント業務をお任せします。
【職務詳細】
・コンテナ・トランクルーム用の土地・建物の借上・取得
・用途地域、各種条令等の物件調査
・事業収支の立案、作成
・契約締結業務
・部門管理マネジメント業務(4名程度のメンバー管理)
【業務の魅力】
近年需要が高まっているトランクルーム事業において、新規設置場所を地主様からお借りする、あるいは買い取る営業です。お客様からも地域の方からも喜ばれる社会貢献性の高い仕事です。既存顧客と新規の割合は7:3となっており、安定した基盤の上で業務に取り組めます。
【募集レイヤー:ハイレイヤー(管理職)】
40代~60代のベテラン社員4名が在籍する組織のマネジメントを担っていただきます。組織の目標達成に向けた戦略立案やメンバー育成など、経営に近い視点での活躍が期待されるポジションです。
【変更の範囲】
会社の定める業務
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 453万円 ~ 630万円
年収:453万~630万円
月給制:月額284000円~
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(11月)
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:管理監督者扱いのため基本的に支給無し
- 勤務時間
- 08:45〜17:45
勤務時間:8時45分~17時45分
休憩時間:60分
残業:なし
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(シフト制)、夏季休暇(4日)、年末年始休暇(7~9日)、GW(4日)、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇
- 勤務地
- 神奈川県相模原市中央区鹿沼台1-2-18
JR横浜線「淵野辺」駅より徒歩8分
【変更の範囲】
会社の定める事業所
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 6ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・第一種普通自動車免許
・用地または建物の仕入れ経験のある方
・5名以上のチームマネジメント経験
【尚可】
・宅地建物取引士の資格
このポジションの魅力
需要が高まるトランクルーム事業にて、既存顧客が中心の安定した基盤のもと、ベテラン社員が揃う組織を牽引する管理職候補の募集です。
年間休日120日の完全週休2日制に加え、残業なしの環境や充実した各種祝金、退職金制度などが整っており、ワークライフバランスを保ちながら手腕を発揮できます。
- 職種分類
- 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 用地仕入
営業、事務、企画系 > 管理職(営業、企画系)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産事業企画
- 選考フロー
- 書類選考 ⇒ 面接1~2回 ⇒ 内定
※管理部門(人事総務など)の選考は、適性テスト・能力テスト(イーファルコン)+テーマに沿った作文提出があります。
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- サービス詳細・特徴
- 株式会社オリバーは、1982年の設立以来、神奈川県相模原市を中心に地域密着型の総合不動産事業を展開しています。賃貸住宅の管理戸数は約11,000戸に達し、相模原市および神奈川県内でもトップクラスのシェアを誇ります。グループ全体で不動産の売買、賃貸、管理から建設、コンサルティングまでを網羅しており、県央・県北地域で圧倒的な認知度を有しています。近年では、需要が高まっているコインパーキング事業やトランクルーム事業などの土地有効活用提案に注力しており、オーナーの資産価値最大化を支援しています。また、「健康経営優良法人」の取得やSDGsへの取り組み、有給休暇取得率100%の実現など、社員が健全に長く活躍できる環境づくりを積極的に推進していることも大きな特徴です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、退職金制度、社内実務勉強会、資格受験費用支援、資格取得祝い金、各種祝金制度、勤続表彰、住宅取得支援、社内旅行、時短勤務制度、資格取得支援制度、宅建取得研修制度、階層別研修制度、スキルアップ研修制度、外部研修への積極的参加推奨、外部福利厚生提携
【喫煙情報】
屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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