海外人事業務(給与計算/赴帰任サポート)
豊田通商グループ企業/年間休日124日!裁量を持って業務に取り組めます
豊通ヒューマンリソース株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/08/14 更新日:2026/08/15
仕事内容
【職務概要】
豊田通商グループ各社に対する海外駐在員関係サポート業務の主担当として、駐在員赴任から帰任までに発生する一連の業務に従事していただきます。
【職務詳細】
・海外給与計算
駐在員給与計算(海外赴帰任発生時/定期給与改定時等)、駐在員の月次給与データとりまとめ/支給手配等
・駐在員人件費請求
駐在員の人件費を海外拠点への請求対応等
・海外駐在員赴帰任手続きサポート
赴任者/帰任者への手続き案内、進捗確認、問合せ対応等
・海外駐在員向け福利厚生申請対応
子女教育費や海外医療費等の補助申請、問合せ対応等
・海外関連規程改定
海外駐在関連規程や海外勤務者向け駐在マニュアルの改定サポート等
・各社人事からの相談対応
海外労務関係相談対応等
【業務の補足】
豊田通商人事や海外駐在員、グループ各社人事など、多様な関係者と連携するポジションです。英文メールは定型文での対応が主となります。
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 630万円 ~ 1160万円
年収:630万~1160万円
月給制:月額280000円~
賞与:年2回(7月、12月)※5ヶ月分/年(過去実績)
昇給:年1回(4月)
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
- 勤務時間
- 10:00〜17:45
勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~15時00分)
※標準的な勤務時間帯:9時00分~17時45分
休憩時間:60分
残業:21~30時間程度/月
- 休日・休暇
- ※2026年度年間休日:128日予定、完全週休2日制(土日祝)、有給休暇(10日~20日)、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 ※会社カレンダーによる
【年間休日124日】完全週休2日制(土日祝)、有給休暇(10日~20日)、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 ※会社カレンダーによる
- 勤務地
- 東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル
JR各線「品川」駅より徒歩5分
【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・大学卒以上
・国内、海外を問わず人事業務経験(2年以上)
・国内または海外での給与計算経験
・Word、Excel、PowerPointでの資料作成スキル(顧客への提案資料作成レベル)
【尚可】
・TOEIC600点以上の英語力(抵抗がないレベルで可)
・Excelマクロ作成スキル
・人事に関する制度構築、再構築経験
・給与計算、社会保険、源泉所得税等の実務経験
・海外勤務経験
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > 人事、労務
営業、事務、企画系 > その他事務関連職
- 選考フロー
- 書類選考→面接(2回)※適性検査あり→内定
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- サービス詳細・特徴
- ~事業内容~
給与計算業務代行:給与計算業務の代行により、管理部門の業務負荷を軽減します。
人事コンサルティング:メーカーからサービス業まで、豊田通商グループにおける豊富な人事コンサルティング経験を生かし、企業の人材マネジメントを支援します。
海外人事関連業務:海外駐在員の給与計算業務代行、労務管理、人事コンサルティングにより、管理部門の業務負荷軽減、および企業の海外進出、海外駐在員の支援を行います。
人材開発・組織開発コンサルティング:従業員意識調査やアセスメントツールを活用し、人事制度構築、育成体系構築等の支援しています。
企業内研修(講師派遣型研修):各社のニーズや海外事業移管等取り巻く環境の変化を踏まえ、会社毎に独自の研修プログラムを設計、提供します。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(上限50,000円/月)、各種社会保険加入、自己啓発のため教育補助、資格取得推進制度(必要に応じた各種研修あり)、豊通グループ従業員持株会、グループ共済会、保養所、役職手当
【喫煙情報】
屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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