【千葉】IT経営基盤高度化・PMI担当
福利厚生充実/グローバルでチャレンジできる環境が整っています!
大手小型モーターメーカー [人材紹介求人]
- 正社員
- 千葉県
掲載開始日:2026/05/18 更新日:2026/05/19
仕事内容
【職務概要】
同社において新原価管理システム導入に関する業務を
担当していただきます。
【職務詳細】
・新原価管理システム導入に関する業務
(システム要件定義・構築・テスト・データ移行)
・新原価管理の社内浸透に向けた施策の企画・実行
(運用方法の提示、教育訓練、コンテンツ・情報提供等)
・標準原価計算の精緻化/高度化に向けた原価諸元の情報整備
(調達・製造技術と協業)
・経営管理領域のPMIに関する企画・実行
(グループ商流、標準原価、取引価格設定ポリシー設計等)
・PMIに関する経営管理グループ定型業務への落とし込み
【同社の魅力】
・東証プライム上場企業の安定感
・平均残業時間10時間程度/月
・グローバルな働き方、自らさまざまな仕事にチャレンジできる環境があります。
・社員食堂、独身寮、テニスコート、総合福利厚生施設といった設備、
学習・生活の支援、レジャー等、社員のニーズに対応した様々な福利厚生サービスを特別価格で利用することができます。
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 400万円 ~ 800万円
年収:400万~800万程度
月給制:月額250000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
- 勤務時間
- 08:30〜17:25
8時30分~17時25分 フレックスタイム制あり
- 休日・休暇
- 【年間休日日数127日】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇7日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) リフレッシュ休暇(自由な時期に5日連続で休暇を取得できる制度)等
- 勤務地
- 千葉県
【変更の範囲】
勤務地からの変更はなし
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・業務課題や外部環境を分析した上で、自ら考察、
解決施策をコンテンツ化できる表現力・創造力
・社内関係者に対して適切な応対ができるコミュニケーションスキル
(海外拠点或いは本社の様々な部門と協力して仕事を進めるため、
相手の立場/考えを理解して仕事を進められる柔軟性を備えていること)
・PowerPoint、Excelでの資料作成能力
【尚可】
・製造業での原価或いは経営管理システム導入経験
・製造業での経理業務実務経験
・Excel VBAマクロ
- 職種分類
- 技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > プリセールス、セールスエンジニア
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 情報化戦略・推進
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(全額支給)、家族手当(配偶者2万円、第一子5000円など)、残業手当、退職金、独身寮、社員食堂、語学研修・通信教育費用補助、財形貯蓄、退職年金、慶弔金、社員持株会、ファミリーフレンドリー施策 他
喫煙情報:敷地内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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<ご注意>
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