【岡山】人事総務※係長候補※(人事特化)
急成長中の蓄電池組立工場!/年間休日125日
株式会社PowerX Manufacturing [人材紹介求人]
- 正社員
- 岡山県
掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/26
仕事内容
【職務概要】
同社にて、人事総務の係長候補としての業務をお任せします。
【職務詳細】
採用業務
・事業計画に基づいた人員計画の策定
・中途採用の母集団形成、面接、クロージング
・人材派遣会社との折衝、管理
労務管理・環境整備
・勤怠管理、給与計算
・入退社手続き、社会保険関連の事務対応
・社員の健康管理および福利厚生の企画、実施
教育・研修・組織開発
・階層別研修、技術継承のための教育プログラムの企画、実施
・人事評価制度の運用および工場に適した制度改善の提案
その他人事関連業務全般
・社内規定の整備、コンプライアンス遵守の推進
・組織文化を醸成するための社内コミュニケーションの活性化施策
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 500万円 ~ 650万円
年収:500万~650万円
月給制:月額250000円~
賞与:年2回
昇給:年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
勤務時間:9時00分~18時00分(フレックスタイム制)
※事業拡大に伴い、将来的にシフト勤務(早番・遅番)の可能性あり
休憩時間:60分
残業:約20~30時間/月
- 休日・休暇
- 年間休日125日/完全週休2日制(土日祝)/年間有給休暇(10日~)/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/病気休暇
- 勤務地
- 岡山県玉野市田井6-9-1
JR宇野線「備前田井」駅より車で4分
【変更の範囲】
採用時の勤務地からの変更はなし
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・普通自動車免許
・中途採用のご経験
・事業計画に基づいた人員計画策定のご経験
【尚可】
・人事制度の企画、立案または改定に携わったご経験
・労務管理(勤怠、給与、社会保険)の基礎知識
・人材紹介エージェントでのCAまたはRAのご経験
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > 人事、労務
- 選考フロー
- 書類選考→一次面接→最終面接→内定
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- サービス詳細・特徴
- 日本政府は「2050年カーボンニュートラル」の実現を目標としております。そんな中で、産業・運輸・家庭部門の電化により2050年までに必要な電力量は30~50%に増加が見込まれ、脱炭素の実現に必要とされる再エネ比率を50~60%まで引き上げるためには24~70兆円の投資が不可欠なくらい、巨大な市場が存在しています。また、再生エネルギーのうち太陽光や風力発電は気象条件によって、発電量が増減するため変動型エネルギーと呼ばれています。そのため、再生エネルギーの導入拡大するためには出力制御に対応し、供給バランスを取り安定化するための大型蓄電池の導入が必須となります。同社は、この2つの課題を解決するために「電気運搬船」と「電池生産工場」の2つの事業を展開しています。
- 待遇・福利厚生
- 資格手当/従業員持株会制度/雇用延長制度(65歳まで)/EV充電設備利用/在宅勤務(緊急時・申請制)
【喫煙情報】
屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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