事業戦略・企画推進リーダー(SDV事業)管理職ポジション
Hondaの次世代収益モデルをゼロから設計。SDV事業の管理基盤を構築する。
本田技研工業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/05/18 更新日:2026/05/19
仕事内容
【職務概要】
同社の最先端ビジネスであるSDV(ソフトウェア・デファインド・ビークル)事業において、事業全体の戦略策定、目標設定、収支計画の立案を主導いただきます。既存の枠組みにとらわれない新しい事業管理基盤を設計し、経営層や開発現場を巻き込んで実装する重要な役割です。
【職務詳細】
・SDV事業全体の事業戦略および中長期目標の策定
・ソフトウェアビジネスに適した新たな管理会計・KPI・投資評価プロセスの構築
・事業目標に基づく収支計画の策定、予算管理、事業評価の実施
・デジタルサービスにおける事業および契約スキームの策定、パートナーとの条件交渉
・グローバル地域(北米等)や社内関連部署(経理、税務、開発チーム)との緊密な連携・合意形成
・新組織におけるメンバーの育成およびマネジメント業務
【ミッション】
既存の自動車事業の慣習を越え、ソフトウェアアップデートによって価値を提供し続ける次世代モビリティビジネスを成立させるための「仕組み」をグランドデザインし、グローバルに展開することが期待されています。
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 1290万円 ~ 2000万円
年収:1290万~2000万程度
月給制:月額550000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 勤務時間
- 08:30〜17:30
8時30分~17時30分
- 休日・休暇
- 完全週休2日制/5月・8月・年末年始等の連続休暇/特別休暇等 ※年間休日121日
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門2-2-3 虎ノ門アルセアタワー
東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩2分
【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 2ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・事業会社における事業企画、経営企画、または管理会計の実務経験(目安:10年以上)
・メンバーマネジメント経験
・新規事業開発、または事業企画の経験
・英語による合意形成が可能な対話力(目安:TOEIC700点以上)
【尚可】
・海外赴任の経験
・自動車業界(Automobile業界)での業務経験または知識
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > 事業企画、統括
営業、事務、企画系 > 経理
- フィットする人物像
- 未知の領域に挑む意欲があり、高い主体性とリーダーシップを発揮して周囲を巻き込める方
- 転職コンシェルジュからのコメント
- ターゲット(こんな方におすすめ)
・ワクワクする未来を描くために挑戦できる人!
・失敗を繰り返しながら、成長をしていきたい人!
※変革期の自動車業界だからこそ、上記チャレンジ精神をお持ちの方を
募集されております。
社風
役員から新入社員まで、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。
社内で「ワイガヤ」と呼ばれる、ワイワイガヤガヤと本音で語り合う風景が、
あらゆる場所で見られます。積極的に仕事に取り組みたい方にとって、これほど魅力あふれる環境はありません。
- サービス・特徴
- 同社は「三つの喜び(買う喜び、売る喜び、創る喜び)」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。
「2030年ビジョン」として「すべての人に“生活の可能性が拡がる喜び”を提供する」を定め、世界中の一人ひとりの「移動」と「暮らし」の進化をリードすることを目指しています。
役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場です。
積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当/家族手当/住居手当/健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険/厚生年金基金/退職年金/互助会/特別見舞金/財形貯蓄/住宅共済会/社宅/独身寮/保養所/健康管理センター/スポーツ施設
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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