【東京:リモート】企業法務(契約書作成・検討/トラブル対応)
平均残業19時間程度/年休127日以上 大手電機会社グループで福利厚生充実!
パナソニックホームズ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/07/17 更新日:2026/07/18
仕事内容
=== おすすめポイント ======
WLB:「健康経営優良法人2026」に選出、年休127日以上、残業月19時間程度
事業展開住宅事業に加え、不動産、スマートシティ、再エネなど多角的に展開
大手基盤:福利厚生も充実!大手グループならではの制度設計!
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【職務概要】
同社グループの多角的な事業活動に対する法的リスクの予防・解決を支援します。事業部門に深く入り込み、ビジネスを法的にサポートする重要な
【職務詳細】
事業法務の主な役割については下記のような内容を想定しております。
事業活動全般の法務相談
⇒各事業部門からの法律相談対応
トラブル・訴訟対応
⇒係争案件の対応、代理人弁護士との連携
契約書確認・検討・作成
⇒契約審査、新規事業の契約スキーム構築支援
現行の法務部門は強固な体制を確立していますが、この事業の勢いをさらに加速させ、未来を見据えた戦略的な組織体制を構築するため、経験豊富な方を新たなメンバーとしてお迎えします。
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 630万円 ~ 920万円
年収:630万~920万円
月給制:月額400000円~
賞与:年2回
昇給:年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
- 勤務時間
- 09:00〜17:45
勤務時間:9:00~17:45(フレックスタイム制導入あり)
休憩時間:45分
残業:平均19時間
- 休日・休暇
- 年間休日127日/週休2日制(土・日)/夏季休暇9日/年末年始休暇9日/有給休暇(最高付与日数25日)※有給は入社時に発生、入社月で変更/その他(社内カレンダーによる)
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル
JR各線「新宿」駅徒歩5分
【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
事業会社または団体等において、法務部門での実務経験を5年以上お持ちの方
〈キャリア形成〉
知的財産業務は法務部門の担当ではないため、法務の専門領域に集中し、深く関わることが可能です!
各チームは専門性と活力を兼ね備えた組織体制です。
課長と連携し、チームの中心メンバーとしてご活躍いただくとともに、次世代のマネジメント候補として期待されます。
今回は単なる増員ではなく、将来的に同社の法務部門を牽引していただける次世代のマネジメント候補としてお迎えします。
安定した環境で、法務として総合的なスキルを磨き、長期的なキャリアアップを目指したい方のご応募を歓迎します。
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > 法務
営業、事務、企画系 > 内部統制
- 選考フロー
- 書類選考 ⇒ 適性検査 ⇒ 一次面接(対面) ⇒ 最終面接(対面) ⇒内定
※監理技術者のみ面接1回のみ
- フィットする人物像
- 自主的に行動ができる方
- サービス詳細・特徴
- 【事業領域】
人びとの暮らしを見つめ、その暮らしの向上を探求しています。同社は創業者の住まいに対する強い使命感から生まれました。
戸建住宅から始まった同社の事業は、お客さまのご要望や時代のニーズに応える中で、担う領域は大きく広がり、現在では戸建住宅で培った
技術やノウハウを基本に、土地活用や街づくり・分譲、リフォームや不動産流通などのストック事業、
さらには海外事業まで、幅広い事業を展開しています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当/家族手当/住宅手当/退職金・年金制度/財産形成支援/両立支援(育児・介護)/ファイナンシャル/日常生活・スポーツ/自己啓発支援/旅行サービス/健康維持支援/社員割引制度/パナソニック健康保険組合/社宅制度
【喫煙情報】
屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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<ご注意>
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