募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 800万円 ～ 2000万円

年収：800万～2000万円
月給制：月額600000円～
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：有
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
裁量労働制：専門業務型
残業手当：みなし労働時間制

勤務時間

勤務時間：出退勤の時刻は自由であり、10時間勤務したものとみなす
休憩時間：60分
残業：有

休日・休暇

土日、祝日、年末年始（12／30～1／4）、その他会社が定めた日、有給休暇（初年度10日間）、結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、通院休暇、産前産後休暇、育児休暇、妻の出産による休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、Family休暇（配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇）

勤務地

東京都品川区大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
JR各線「大崎」駅徒歩6分

【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所

契約期間

契約期間の定め：無し

試用期間

6ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（6ヶ月）

求める経験・スキル

【必須】
・オープン系システム開発案件において実際に自身の手を動かして、設計・開発した経験7年以上

【尚可】
・プロジェクトにおいて、リーダーの補佐（またはそれに準ずる役割）として、要件定義・システム設計などを遂行した経験
・保険業界に対する知識（業界全体が抱える課題も含めて、標準的なビジネスプロセスの概要を理解していること）

職種分類

技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ システムコンサルタント
技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ 情報化戦略・推進

選考フロー

書類選考→一次選考→最終選考→オファー面談
※面接が3回になる場合あり

フィットする人物像

・難しいことをわかりやすく相手に伝える高いコミュニケーション力
・お客様の要望や状況などを正しく把握し理解する力

サービス詳細・特徴

フューチャーは1989年「ベルリンの壁崩壊」の年に創業。過去の価値観を打破し新しい時代の到来を予感させるタイミングに、ITの知見を活かして経営戦略とIT戦略を両輪で捉えるというまったく新しいコンセプトのコンサルティング会社として設立しました。
同社のミッションは、「お客様の未来価値を最大化させる」こと。経営者のパートナーとして、ビジネスのあるべき姿を考え抜き、その実現のための最適な仕組みを最新のテクノロジーを駆使して提案、構築、運用まで一気通貫で行うというコンサルティングスタイルで成長し続けています。
2016年4月には持株会社体制に移行し、フューチャーグループとして再始動しました。
ITコンサルティング事業をグループのコアビジネスとし、その他にもこれまでのノウハウを活かしたオリジナルサービスや新規事業も展開しています。

待遇・福利厚生

持株会制度、財形貯蓄制度、グループ健康保険組合、ベネフィット・ステーション、契約保養所、チャイルドケア補助、マッサージ室、健康相談室、ハラスメント相談室、出産一時金の独自給付（10万円）、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当　他

【喫煙情報】
屋内禁煙

リモートワーク

未選択

企業情報

社名

フューチャー株式会社

URL

https://www.future.co.jp/sustainability/diversity/

所在地

東京都品川区大崎1丁目2番2号

設立

1989年11月

業種

情報・通信

資本金

4,000,000,000円

代表者

代表取締役会長兼社長 グループCEO 金丸 恭文

株式情報

4722（東証プライム）

エージェント情報

社名

株式会社ワークポート

会社紹介

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