社内SE(IT戦略/企画)
社内SE(上流工程メイン/平均残業20時間ほど)
株式会社サイバーエージェント [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/07/16 更新日:2026/07/16
仕事内容
コーポレートIT局は、社内システムの設計・開発を担当し、
ビジネス職と協力してトータルサポートを提供します。
グループウェアのセキュリティ維持・改善や、新規システムの提案、
要件調整などを行い、従業員の生産性向上とセキュリティ強化を目指します。
システムの内製開発とクラウドサービスの利活用を組み合わせて、様々な業務の
システム化・効率化を推進いたします。
【具体的には】
・ スケジューラ、稟議システム、認証基盤、
グループウェア、クラウドインフラを中核とする社内システムの設計・開発
・ ビジネス職と協力してワンストップのトータルサポートを提供
・ 各職種向けにわかりやすい説明資料を作成
・ 各事業管轄のキーマンとの要件調整や業務調整
・ プロジェクト内容 (具体例)
・ グループ全体で使用されているグループウェア(GoogleWorkspaceおよび
Microsoft365)のセキュリティを維持・改善しつつ、新機能の運用設計
・ パブリッククラウドを基盤としたスケジューラーおよびワークフローシステムの
更新プロジェクトのPMとして、上流工程を担当(求人ID:377641)
【変更の範囲】
無し
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 550万円 ~ 800万円
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休二日制(土日祝)、リフレッシュ休暇(勤続2年間で5日間、勤続5年間で1ヶ月間)、家賃補助制度(2駅ルール、どこでもルール)
- 勤務地
- 渋谷区
【変更の範囲】
無し
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・ 何らかのシステムの設計、開発、運用経験(社内業務システムだと尚可)
・ システム部門以外の部門ともコミュニケーションを取ってプロジェクトを進められる方(上流工程の経験がある方)
・ AWS/Azure/GCP等の主要なパブリッククラウドの利用経験(公私問わず)
【歓迎】
・ 社内SEまたはITコンサルタントとして、業務プロセス改善に関わった実務経験
・ RPAツールや業務改善に関するシステムの知識
・ 組織横断的なプロジェクトでのPM/PL経験
- 職種分類
- 技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 情報化戦略・推進
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内システム開発・運用
- 求人のポイント
- 上流工程メイン
- 事業内容
- サイバーエージェントグループとして、グループ・関連会社の合計58社(2020年3月時点)でインターネット業界の革命児として、事業全般を運営しております。
(1)メディア
ABEMA、Ameba、タップル誕生、AWA、WINTICKET
(2)インターネット広告
創業以来インターネット広告事業を展開し国内トップシェアを誇ります。 広告効果を最大化する運用力およびクリエイティブ力を強みに、AIを活用したアドテクノロジーなど総合的なソリューションを提供します。
(3)ゲーム
「グランブルーファンタジー」、「プリンセスコネクト!Re:Dive」、「Shadowverse」、「戦国炎舞 -KIZNA-」、「バンドリ!ガールズバンドパーティ!」
(4)スタートアップ(新規事業)
Tech Kids School、QUREO、RAGE NEW GENERATION E-SPORTS、OPENREC.tv、ドットマネー、新R25
- 会社特徴
- 【「21世紀を代表する会社を創る」。常に大きな成長を目指すメガベンチャー企業】
インターネットという成長産業から軸足はぶらさず、連動する分野にはどんどん参入していき、世界に通用するインターネットサービスを開発し、グローバル企業を目指す正真正銘のリーディングカンパニーです。
【Ameba事業部の再強化へ本腰を入れております】
同社はの事業の柱であるAmeba事業部。現在まではAmebaプラットフォーム上のゲームであるAmebaゲーム(ガールフレンド(仮)など)を中心に収益を立てておりますが、今後は「ネイティブアプリ」や「Ameba内の動画配信」など様々な角度からAmebaを盛り上げて参ります。また、2013年から力を入れておりました「アドテク分野」の強みを活かし、Ameba内にアドテク仕様を取り入れ、広告配信の強化にもつなげて参ります。
【技術者(エンジニア)にとって最高の環境を目指して】
現在 技術者が働きやすい環境を構築しております。
・研究開発を支援
1年に10万円の技術力アップのための支援金が支給されます。また、半年のうち業務時間内の48時間を新しい分野の勉強に費やすことが義務付けられております。
・完全内製化を目指して
「自分達の作るサービスをすべて自分達で作る」という想いの元、技術に関しての業務は内製化を進めております。サーバーに関しては自社開発、サーバーを分解して、パーツを組み立てなおしたりしている社員もおります。また、サンフランシスコに支社があり、現地のベンダーと直接コミュニケーションが取れる体制。机の大きさは営業部の約2倍で、ディスプレイを3枚利用可能。技術者が座る椅子は機能性抜群であるなど、国内最高の技術力を身につけることが可能な環境が整っています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 住宅手当 技術者に対しての特殊諸手当多数(技術支援金、マルチディスプレイなど他多数)従業員持株会、社内融資制度、家賃補助制度、社内カウンセリング制度、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- リモートワーク
- 未選択
企業情報
- 社名
-
株式会社サイバーエージェント
- URL
- https://www.cyberagent.co.jp/
- 所在地
- 東京都渋谷区宇田川町40番1号
- 設立
- 1998年3月
- 業種
- サービス業
- 資本金
- 7,440,000,000円
- 代表者
- 代表取締役 藤田 晋
- 株式情報
- 4751(東証プライム)
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ギークリー
- 会社紹介
-
【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】
東証スタンダード市場へ上場。IT業界に特化した転職支援のプロフェッショナル集団です。IT・Web・ゲーム業界の多種多様な求人を幅広く取り扱っております。
【サービスの特徴】
<IT転職のエキスパートが転職後の活躍までサポート>
エンジニア・クリエイター特有のスキルやキャリアパスを熟知した専任アドバイザーが担当。
累計22,000名以上の成功事例に基づき、あなたが最も輝ける場所をご提案します。
< 「質」にこだわった人材紹介サービスを提供>
単に条件をヒアリングするだけでなく、専門的な観点から一歩踏み込んだキャリア提案を行います。
各社の社風、働き方、開発環境など、求人票だけでは見えてこない
「生の情報」を丁寧にお伝えし、ミスマッチのない転職を支援します。
【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」
これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。
まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか?
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。