【千葉・海浜幕張勤務】大手エンジニアリング会社の社内DX推進メンバー

ビジネスエンジニアリング株式会社

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社内SE(IT戦略/企画)

【千葉・海浜幕張勤務】大手エンジニアリング会社の社内DX推進メンバー

ビジネスエンジニアリング株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 千葉県

掲載開始日:2026/09/08 更新日:2026/09/09

仕事内容

B-EN-Gの前身会社である、大手プラント建設企業のDX推進・システム運用保守の仕事に
携わるメンバーを募集いたします。
当該ビジネスは約10年のPJ実績があり、売上・利益ともに堅調に推移をしております。

【具体的には】
当社のPJメンバー2名・及び当社の子会社メンバー/協力会社メンバーと共に、
大手プラント企業の社内情報システムのDX推進と、運用保守全般の管理を行っていただきます。
マネジメント領域は要件定義・設計・開発・運用・保守までとなり、
システムライフサイクル全般を経験する事ができます。
また、DX系の新規アプリ開発では、Azure、PaaSやローコードツール
(Microsoft・Power・Platform)、DevOpsツール等の新技術を活用したシステム開発PJに携わっていただけます。
PJは、顧客ユーザー・情報システム部門メンバーとコミュニケーションを取って、
当社の子会社メンバーと共に要件に応じた保守開発等を行います。
顧客はグローバル企業の為、一部対象システムによってはドキュメントが英語であったり、
ユーザーと英語でコミュニケーションをするケースもあります。
英語力を伸ばしていきたいという志向の方は特にマッチ度が高い環境です。
対象システム:
営業、建設プロジェクト、財務、経理、人事、経営企画などの
プラントエンジニアリング運営に必要となる、様々なシステム
勤務形態:月半分は出社・残りはテレワーク可
(対応案件状況や顧客状況によりテレワーク頻度は変動します)(求人ID:372923)

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 510万円 ~ 1100万円
勤務時間
09:00〜17:30
休日・休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土、日)、祝日 創立記念日 リフレッシュ休暇 その他各種休暇
勤務地
千葉市美浜区

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
・3年以上のシステム導入や開発・運用保守PJ経験
※システムの機能領域は問いません

【歓迎】
英語力
職種分類
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 情報化戦略・推進
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内システム開発・運用
求人のポイント
英語を活かせる/SIer出身の方歓迎/社内研修・勉強会あり
事業内容
大きく2つのビジネスで、大手製造業のDXを実現しています。

自社ソフトウェアによる、ライセンスビジネス
SCMに特化した自社ERP「mcframe」は、大手製造業を中心に今までに1000社+が導入。
※大手製造業の生産管理システム領域におけるシェアトップクラス

SAPをはじめとした、システムインテグレーションビジネス
日本初のSAPパートナーであり、対製造業向けPJにおいて、国内トップクラスの導入実績。
※SAP AWARD2025も受賞、SAP AWARDは累計20回超受賞実績
会社特徴
ビジネスエンジニアリング(略称:B-EN-G)は、700名規模の東証プライム企業です。
現在10期連続過去最高益更新しています。
中途入社社員も多く活躍をいただいていて、社員比率は新卒4割強、中途4割、TOYO転籍1割強です。

働く環境・待遇
1.平均年休取得日数:15.3日(直近3年度平均)
2.平均所定外労働時間:15.3時間(直近3年度平均)
3.平均年齢:40.3歳(2026年3月末)
4.平均年収:914万円(2025年度)
5.離職率:3.6%(直近3年度平均)

福利厚生
1.ポジションマッチング制度(半年に一度社内各部署が求人を公募)
2.社員持株会制度(積立金に対し10%の奨励金支給)
3.企業型確定拠出年金制度
4.ワークライフバランス制度(残業免除・短時間・完全在宅勤務)
5.テレワーク最大50%まで利用可
待遇・福利厚生
通勤手当、残業手当
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社ギークリー
会社紹介
【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】

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【サービスの特徴】
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各社の社風、働き方、開発環境など、求人票だけでは見えてこない
「生の情報」を丁寧にお伝えし、ミスマッチのない転職を支援します。

【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。

まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか?
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。
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