募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 600万円 ～ 1000万円

勤務時間

08:45〜17:30

休日・休暇

年間休日124日（2025年度実績）、1年単位の変形労働時間制（週の平均労働時間36時間）、サマーフレックスホリデー、リフレッシュデー、バースデー休暇、赴任旅費支給、誕生日祝い金

勤務地

港区

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

・同業界同職種5年以上の実務経験のある方（又はそれに準ずる経験を有する方）
・写真添付必須
・運転免許必須
・SI経験者

職種分類

営業、事務、企画系 ＞ 営業、企画営業
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） ＞ 法人営業

求人のポイント

社内研修・勉強会あり／大手企業向け／インセンティブ有り／業界未経験歓迎／キャリアチェンジ歓迎／マネジメント経験歓迎

事業内容

1985年の創業以来、自社製品の開発を行うメーカー機能と、
幅広いシステム開発を手がけるSIerとしての機能を兼ね備えた総合ソフトウェア企業です。
「現場主義」と「働きやすさ」を大切にしながら、
安定した経営基盤のもとでエンジニアが技術的に成長できる環境を整えています。

主軸の一つであるICTソリューション事業では、企業向け情報セキュリティ対策ソフト「SKYSEA Client View」や
教育現場で広く使われている「SKYMENU」など、知名度の高い自社パッケージ商品を展開しています。

もう一つの柱であるクライアント・システム開発事業では、自動車や医療機器の組込みソフトウェアから、
業務システム、スマホアプリまで多様な開発実績を誇ります。

さらに最近では、生成AIの活用やIoT、クラウド技術などを駆使し、
企業のDX推進や開発の内製化を支援する最先端のサービスにも注力しています。

会社特徴

【即戦力・キャリアアップ／キャリア採用が主役の組織（プロパー・中途の壁は一切なし）】
キャリア採用の割合は全社員の60%程度、さらに管理職の8割をキャリア採用者が占めている状況で、中途入社の方が多く活躍しております。社内公募制度も取り入れており、ご自身でキャリアアップのチャンスと考える部署やプロジェクトに挑戦することも可能です。360度評価やインセンティブ制度など、透明で平等な実力主義を重視しており、中途入社のハンデなく早期に重要ポストを目指せる環境です。

【平均年収800万円／コンサルティングファーム並の高水準待遇】
業績は右肩上がりで成長しており、成果はインセンティブなどで平等に評価されます。平均年収は約800万円で、想定年収モデル（※残業代含まず）は、課長で1280万円～1380万円、部長で2010万円～2130万円と高水準です。さらに生活基盤を支える住宅手当が2026年4月以降に増額され、一般2.5万円、世帯主の場合は3.15万円が支給されます。会社の成長をしっかりと社員へ還元する強い姿勢があるため、安心して長く働けます。

【スペシャリスト／マネジメント「複線型キャリア」を自身の意思で歩める！】
キャリアロードマップとしては、PMやPLを目指すジェネラリストと、技術を突き詰めて磨いていくスペシャリストに分かれております。「優秀な技術者が無理にマネジメントをさせられる」というミスマッチを防ぎ、現場主義で技術を極めたい方も正当に評価され、年収を上げられる構造になっています。

【仕事と家庭の両立：定着率95%が証明する働きやすさへの注力】
従業員満足（ES）こそが顧客満足（CS）に直結すると考え、職場環境づくりに注力しております。毎週水曜日、第1・第3金曜日は「ノー残業デー」と定めており、ワークライフバランスの取り組みを推進しています。厚生労働省の「プラチナくるみん」や「健康経営優良法人2025」など外部認定も多数取得。男女問わずライフイベントへのサポートが手厚く、これが社員定着率95%という高い実績に繋がっています。

待遇・福利厚生

財形貯蓄、慶弔見舞金、社員表彰制度、残業手当（全額支給）、家族・扶養手当、役職手当、資格取得支援制度、借り上げ社宅
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　

リモートワーク

未選択

企業情報

社名

Sky株式会社

URL

http://www.skygroup.jp/

所在地

大阪府大阪市北区梅田3丁目2番2号JPタワー大阪

設立

1985年3月

業種

情報・通信

代表者

代表取締役 大浦 淳司

エージェント情報

社名

株式会社ギークリー

会社紹介

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